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イケない女教師

  • 職種:ホテヘル
  • 勤務地:梅田

  • TEL:0120-146-411
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店長ブログ

【10のアイコン】お問い合わせ、ご応募頂かなくても業界未経験の女の子に贈る10のアイコン!

2018/10/20 21:39
【10のアイコン】お問い合わせ、ご応募頂かなくても業界未経験の女の子に贈る10のアイコン!



10 ICON(テンアイコン)とは?

高待遇、高収入、No.1...色んな告知があるこの業界で、どのお店を選んだら良いのか分からない!失敗したくない!そんな貴女に贈る10のアイコン。

どこよりも【正直に】【誠実に】貴女により良いお店選びをして頂くために。
例え応募をしなかったとしても、読んで損は無い内容となっております。
本当に「一番大事なモノは何か?」きっと分かると思います。

 
『10アイコン:目次』
【ICON ①】ずっと体験入店
【ICON ②】サイバーな時代のヒューマンな選択
【ICON ③】どのお店も業界No.1告知
【ICON ④】業界は半身浴まで
【ICON ⑤】昼職のWワーク75%を維持
【ICON ⑥】We are グロース・ハッカー
【ICON ⑦】未経験だからストーリープレイ
【ICON ⑧】稼ぎに嫉妬する
【ICON ⑨】大阪府公安委員会届出済み店
【ICON ⑩】辞めることを目標に!


【ICON ①】ずっと体験入店

どんなお仕事にしても、初めての業界でのお仕事って緊張や不安があると思います。
それが風俗のお仕事なら尚更です。
「お金は欲しいけど…」「風俗のアルバイトに興味はあるけど…」
そんな思いはあっても踏み出せない貴女の為に体験入店の制度があります。
体験入店は文字通り「お店に見学に行ってみる!」くらいのノリでいいと思います。
その流れで、一度だけ試しに働いてみてもらうのが体験入店です。

入店期間はお店によりますが、2日から1週間の目安となります。
その期間中、お店では「新人」として、様々なプロモーションを打ち出してお仕事をお任せします。
稼ぎのイメージを強く印象づけた上で本入店に移行、お店のレギュラーメンバーへ定着する流れがベター。
その反面、体入荒らしといったお店を転々とする女性も現れます。しかし実際は、1つのお店でしっかり稼いだ方が効率が良いのは当然のことです。

当店では在籍女性全員を、卒業するまで「新人」として対応しております。
ベテランだから、レギュラーだからといって新人と差をつける対応はしておりません。
スタッフとキャスト間で「良い距離」を保つことが大切です。

だから当店は「ずっと体験入店」なんです。
つまり、在籍女性全員が「新人」なんです。


新人のうちにしっかり貯蓄して、早く業界を卒業する。
それが理想と言えるのではないでしょうか。
当店での体験入店は、それを実現させる近道なのです。



【ICON ②】サイバーな時代のヒューマンな選択

インターネットの発達した今では、SNSなどであらゆることが可能になりました。
求人募集もそのひとつ。
しかし情報量が多くて選択肢が増える一方。
何かを決断するにも時間を要します。
サイバー時代を生き抜くには、数多くの情報から真意を見定めることが重要となります。

当店ではあくまでも動線はサイバーですが、全ては人間関係にあると考えます。
そうした人間味溢れるお店創りを心掛けています。
ネット上では何かと無機質ですが、そこには現れない人情や情熱、人と人との出会いを大切にしたいと考えています。

例えばこんな事例があります。
某大手旅行会社が現代の発達したウェブ集客により、旅行者のコストの削減、ウェブ上での来店予約の急増、店舗ブースの増大に成功し、売り上げを伸ばしましたが、実は一番急増したのは電話対応、店舗での接客対応だった為、逆に人材、店舗コストが掛かり過ぎてしまいました。
今後の未来展望として簡易ブースに縮小し、ウェブカメラの導入により、現場でのワンタイムクロージングに強い営業マンの確保や店舗コストの削減に取り掛かっている最中です。

この事例でも分かるとおり、人は決断を下す際、システマティックな手段よりも、よりヒューマンな接触を優先する、ということが分かると思います。

つまり最終的な決断は、人と人との繋がりに委ねられているのです。
サイバー時代だからこそ何を大切にすべきか、その本質を常に見極めていきます。



【ICON ③】どのお店も業界No.1告知

こんな求人広告を良く目にしませんか?

●業界No.1の集客力!
●在籍数No.1!
●誰でも高収入をお約束!

どのお店も高収入と業界№1集客を全面にアピールをしています。
上記項目に目を惹かれ、面接に足を運んでしまう方...。

非常に残念に思います。

正直なところ、一般のお仕事より高収入が見込めるのは確かです。
しかしどんなに規模の大きいお店でも上記理由が本当であれば、女性が移店する理由はありませんよね?これが本当にNo.1と言えるのでしょうか?

当店在籍女性にアンケートを実施した結果、最も多かったのが「スタッフ間の繋がり」でした。
まさにヒューマニズムです。

その他には…。

●待機室が汚い。
●お客様の層が悪く嫌な思いをすることが多い。
●写真をネット上に載せたくないのに、それだと稼げないと言われる。
●中々辞めさせてくれず、辞めた後もしつこくメールが来る

etc...。

纏めると、いくら収入が良くてもそれだけではなかなか続かないという現実。

「どうせ働くなら、気持ちよく働きたい」
「お客様の層が良ければ、指名を取るために頑張れそう」

そう思うのは当然のこと。

収入は勿論、No.1を目指すのも良いですが、
貴女は貴女なりのOnly1を目指してみませんか?



【ICON ④】業界は半身浴まで

風俗業界で働き始める女性は様々な理由を持って面接に来ます。

生活費・交際費・学費・ローン...。

勿論身体を使う大変なお仕事に見合った対価が支払われる為、昼職では考えられない程の収入を手にする事も可能です。
しかし完全日払いで毎日収入がある為、金銭感覚が狂ってしまうことで、業界から抜け出せなくなる女性も珍しくはありません。正直、ストレスを感じる部分もあります。

その反動からか、

●毎日の収入で高額な買い物をしてしまう。
●スーパーやコンビニで値段を気にしなくなった。
●遊ぶ敷居が上がった(ホストやエステ)
●支払いが追いつかなくても出勤すれば元を取れる。

いくら高収入とはいえ、これでは貯まるものも貯まりません。
また、金銭感覚が狂うことにより、お仕事への抵抗もどんどん薄れ、辞めることを目標にしていた筈が、何年もドップリと浸かり続けてしまうことになります。
結果、昼職をしたくても出来ない、といったことになり兼ねません。
遊ぶのは多いに結構ですが、スタッフ間と本来の目標からブレない計画をしっかり立てて、あくまで副業感覚でお仕事することを奨励しています。
浸かるは半分(半身浴)で充分なんです。



【ICON ⑤】昼職のWワーク75%を維持

当店では、昼職とのWワークを推奨しています。
現時点でも在籍女性の75%がWワークです。
それには理由があります。

●気持ちの切り替え、気分転換ができる。
●出会う人達が変わる。
●出会う人達が変われば考え方の幅も広がる。
●一般社会とのバランスを保てる。
●一般社会に属していることで、モラルやマナーを意識できる。
●収入が増える。


etc...。

気持ちの切り替えや気分転換は、ストレス軽減に繋がります。
例えば日昼の仕事で苛々していても、夜に出勤して気の合うお客様と楽しい時間を過ごす。
そうすることによって、昼間のストレスを翌日まで持ち越しにくくなります。
また、その逆も然りです。
風俗だけのお仕事でストレスを抱えてしまうと、相談できる人も限られてくるので、お仕事を休みがちになります。
この場合、日昼に仕事をしていれば風俗のお仕事を忘れられる時間になるので、また新たに頑張ろうと思えてきます。

風俗が嫌になって長期休暇を取ったとしても、日昼に働いていれば収入が途絶えることもありません。
双方のお仕事のメリットを生かして高収入を得ることができます。



【ICON ⑥】We are グロース・ハッカー

グロース・ハッカーとは、ウェブマーケティングのおける製品やサービスの成長をハック(=新たなやり方で加速)する人達のことを指します。
「ユーザー獲得担当エンジニア」などとも呼ばれています。
優秀なグロース・ハッカーは豊富な広告費や予算がなくても、サービスのユーザー数やリテンション率を飛躍的に伸ばすことができます。

具体的には…。

●自身の活動の目標を「成長」に置き、そのことに責任を持てる人間。
●ターゲットマーケットへのリーチ(マーケティング)に燃えるような情熱を持っている。
●既存のマーケティング手法を発展させる、新しい方法を生み出せる。
●エンジニアだろうが、営業だろうがバックグラウンドは問わない。

この様な人達です。

当店のスタッフ陣は、専門職・事務職・技術職・その他様々な分野で現在も活躍をしております。
その経験豊富なスタッフ陣が培った技術とノウハウによって、グロース・ハッカーとして生まれ変わろうとしています。

お互いを高め合い、切磋琢磨することにより、良い空気感と程よい緊張感で日々業務を遂行しております。

全員が競い合うことで仕事を「楽しむ」それが結果やりがいへと繋がるのです。
仕事が充実すればプライベートも充実する。
それは女性キャストも、男性スタッフも一緒なんです。



【ICON ⑦】未経験だからストーリープレイ

風俗といっても業種は様々。
お店ごとに「コンセプト」があります。
当店は一般的なヘルスですが、「イメクラ」の要素も色濃くあります。
キャストさんには「女教師」を演じて頂き、お客様の要望するストーリープレイを行います。

業界未経験で入店した在籍女性に聞いてみたところ…。

●私服が嫌なので制服を着て働きたかったんですが、正直セーラー服を着れる年齢でもないと思っていたので、スーツならいいかなと思いました。

●普通のヘルスプレイだと緊張してしまうけど、お客さんと一緒にストーリーを演じるので結構楽しいです。今思うとこのやり方でスタートして良かったと思います。

●お客様も役になりきってシチュエーションに集中しているので、普通のヘルスより乱暴になる男性が居なくて安心できます。


これらの回答が一番多かったです。

中でも普通のヘルスと比較をした回答が大半を占めています。
通常のヘルスプレイでは、

入室→シャワータイム→プレイタイム

いきなりでは緊張してしまうかもしれません。

当店のストーリープレイは、

入室→女性が問診表を書く→シャワー→制服を着てストーリープレイ開始。

入室してインコールの後、お客様はどの様なストーリープレイが好みなのか、名前はなんと呼び合いたいか、などのレポートを記入する時間があります。

この時間が重要です。

女性はここで一拍置くことで、落ち着く時間が作れます。
また初めて接するお客様とのコミュニケーションを図る時間でもあります。
業界未経験の方の不安材料としては、上記の様なプレイが上手く出来るかどうか、
いきなりでは緊張して何をすれば良いか分からない。
ということが少なからずあるでしょう。

当店ではお店も一緒になって全面協力。勿論お客様も協力者です。
貴女なりのストーリーを探し、お客様もそのシチュエーションに便乗してプレイを進めていきます。
スタッフ全員が貴女をバックアップするべく、業界未経験の方でもじっくりとお仕事に取り組めます。

未経験の方や当店で働くすべての女性のためにもちろん営業HP(ホームページ)にも記載しております。
お客様にもご理解を頂いた上でプレイして頂きたい!女の子も安心して仕事をして頂きたい!と考えています。



【ICON ⑧】稼ぎに嫉妬する

当店の理念として、

「我々が嫉妬する稼ぎを提供し続ける」

というテーマがあります。

この理念の下、スタッフはひたむきに女性をサポートしています。
スタッフとキャストはビジネスパートナーとなりますので、双方に利益が生まれます。
女性の収入が多いのは当たり前のこと。
いかに女性が気持ちよくコンスタントにお仕事をして頂けるかを、日々考え行動しています。
スタッフがキャストに嫉妬し続けることで、お店は向上していくのです。



【ICON ⑨】大阪府公安委員会届出済み店

皆さんは所轄の警察署より【招致指導受講証】が発行されているのをご存知でしょうか。
受講証は所定の場所で開かれる風俗の講習会の様なものです。
この講習会を受けた店舗だけが与えられるのが【招致指導受講証】。

従来まではただのステッカーでしたが、今年から店舗ごとにナンバリングされるようになり、違法店が営業できないように管理されています。

今の時代、クリーンな組織でなければ生き残ることは出来ません。
これまでの風俗業界は、昔のままで少しも進歩や発展が無い風俗店によって、強い"偏見"のイメージが作られてきました。

誤解を生み、それが噂話となり、世間に定着していきました。
そんな世の中で、私達は正直に風俗店を法人として経営しています。

それを積み重ねていくと共に、社員全員が風俗運営のプロフェッショナルとしての知識とスキルを追求していく。

業界への"誤解"を追随し、偏見を理解へと変換させて、近未来の風俗業界のイメージを払拭していく事が私達の掲げる使命です。

“当たり前”の事を“当たり前”にできるコンプライアンスを当店は大事にしています。



【ICON ⑩】辞めることを目標に!

【今よりもっと輝きたい自分を手に入れたい貴女…】

★未経験者大歓迎です!★

★私たちと一緒に走り出しませんか?★


きっと今より成長した自分になれるはずです。
風俗業界が未経験の女性は不安でいっぱいかと思います。
まずは貴女の目標や夢の為に勇気を振り絞ってお問い合わせ下さい。

もちろん風俗経験のある方からの応募も大歓迎です。

当店は容姿ではなく、心美しい女性をコンセプトに営業致しております。
貴女のプライバシーが許す限り、本当の貴女のままで大丈夫です♪

【辞めることを目標に…そんな貴女を応援します!】

今まで当店を卒業していった女性も数多くいらっしゃいます。
2018年までにおおよそ700人もの卒業者を見送ってきました。

風俗の経験・未経験や未婚・既婚も関係ありません。

あなたのヤル気と頑張りを応援させてください!


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求人オフィシャル:http://www.oog-osaka.jp/
求人ブログ:http://blog.livedoor.jp/o_o_g/

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★お店が給料を決める時代は終わりました!これからは女性たちが自身の給料を決める時代です!

2018/10/19 20:39

お店が給料を決める時代は終わりました!

完全満足給与バック制度をついに実施!
希望のお給料で必ず働けます!

これからは女性たちが自身の給料を決める時代です!

このお仕事を辞めたい!そう思っている方だけ読んで下さい。


当店では、
「辞める事を目標に・・・そんな女性を応援します」
を一番に考え、今まで頑張ってきました。

きちんと目標を達成し、卒業をしてくれた女性はそろそろ1000人という、
大きな人数に達しようとしてます。
これからも、もっと。
当店で頑張ってよかったと言ってくれる、
きちんと笑顔で卒業してもらえるよう頑張ります。
もっともっと!!
今の私たちの目標は卒業人数が数え切れなくなることです!


よって当店では新たに!
★完全満足給与バック制度★を実施いたします。


業界初の試みですが、
女性が自身に合ったお給料を自身で決めて勤務してもらえるように、
環境を整えました。
・現在働いているが、もう少し給料がほしい
・まだ働いていないがどうせなら自分の満足できる給料で働きたい

こんな女性ならピッタリです(^^♪

お店が給料を決める時代は終わりました!
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勿論、環境面もきちんと整えておりますので、
気になる方は求人ホームページブログ等を是非読んで下さいませ。

     

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2018/10/18 23:39
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