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お給料
2026/10/10 00:03
この業界って、掛け持ちはOKでも、「同じ日の同じ時間帯に、複数のお店で出勤を上げない」
なんとなく、そんな暗黙の了解ありませんか？
「この日はA店」
「明日はB店」
と、出勤を分ける。
でも私共は、
同じ時間に両方のお店で出勤を上げても良くないですか？
と思っています。
例えば18:00〜24:00出勤とします。
A店にも18:00〜24:00。
かべやにも18:00〜24:00。
先に予約が入った方で働く。
予約が決まったら、もう一方のお店の出勤を下げる。
それだけです。
これなら女性も、
「今日はどっちのお店に出よう？」
と、予約が入るか分からない段階で一店舗に絞る必要がありません。
せっかく掛け持ちしているなら、
お店を増やした分だけ、予約の入口も増やせばいい。
もちろん予約が重ならないよう、決まった時点ですぐに出勤を調整することは必要です。
でも、
掛け持ちOKなのに、なぜ出勤時間までお店ごとに分ける必要があるのでしょうか？
先に予約が入ったお店で働く。
予約が決まったら、もう一方を下げる。
お店側からすると嫌な話かもしれませんが、
女性側からすると合理的なんですよね（笑）
暗黙の了解だから。
みんなそうしているから。
それだけの理由なら、私共は女性にとってメリットがある方を選べばいいと思っています。
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