「目標のお金が貯まったら辞めたいんです」
面接でそう言うのって、ちょっと気まずいですよね。
「長く働く気がないと思われるかな」
「採用してもらえなくなるかな」
「辞める前提なんて失礼かな」
そんな心配をする方もいると思います。
でも、僕はそれでいいと思っています。
この仕事を始める理由は、人それぞれです。
「○万円貯めたい」
「奨学金や支払いを終わらせたい」
「引っ越し費用を作りたい」
「昼職に戻るまでの間だけ働きたい」
「将来やりたいことのために貯金したい」
ちゃんと目的があって、その目的を達成したら卒業する。
それも立派な働き方です。
むしろ大切なのは、なんとなく続けることではなく、自分が何のために働いているのかを見失わないことだと思っています。
たとえば「100万円貯めたら卒業する」という目標なら、必要なのは無理な出勤を続けることではありません。
今の生活費はいくらなのか。
毎月いくら貯金したいのか。
どのくらいの期間で目標に近づきたいのか。
そういうことを一緒に整理して、自分に合ったペースを考えていけばいいんです。
もちろん、収入には出勤状況や時期、お客様の入りなどによって波があります。
だから「絶対に○ヶ月で○万円貯まります」といった無責任な約束はできません。
でも、目標があるなら、その目標に向けてどう働くかを一緒に考えることはできます。
そしてもう一つ。
「辞めたい」と言える関係でいたい。
これも僕が大切にしていることです。
お店にとっては長く在籍してもらえたら嬉しい。
それは本音です。
でも、お店の都合だけで女性の人生を考えるのは違うと思っています。
「目標金額まで貯まった」
「昼職が決まった」
「もう十分頑張った」
「違うことに挑戦したくなった」
そんなときは、次に進んでいいんです。
最初から「半年だけ」「目標金額が貯まるまで」と決めている方も、面接で遠慮なく話してください。
働き始めることだけではなく、どう終わるかまで一緒に考えられるお店でありたい。
僕はそう思っています。
「ずっと続けられるか分からないから応募できない」と悩んでいるなら、そこまで重く考えなくても大丈夫です。
まずはあなたが「何のために働きたいのか」を聞かせてください。
始めることも、卒業することも、あなた自身が決めていい。
その間を安心して働けるように支えることが、僕たちスタッフの仕事です。
焦って決める必要はありません。
少しでも気になっていることがあれば、まずは相談するくらいの気持ちでお問い合わせくださいね。
