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お店のつぶやき
2025/04/20 21:00
入店を考えている女性から時々いただくご質問のひとつが「お給料の交渉ってできますか？」というもの。
業界未経験の方も、他店から移籍を検討されている方も、気になるポイントかもしれません。
結論からお伝えすると、当店ではお給料の交渉は行っておらず、全員一律のバック率を採用しています。
なぜ一律なの？
お給料を一律にしている理由は、とてもシンプルです。
・不公平感を生まないため
・在籍期間や経験に関係なく、平等なスタートができるように
・誰かと比べて焦ることなく、自分のペースで働ける環境を守るため
特定の人だけ優遇されるような制度ではなく、**「頑張りがきちんと反映されるシステム」**になっています。
評価されるのは、“継続”と“信頼”
もちろん、お給料の交渉はできませんが、日々の働き方やお客様からの評価はしっかり反映されていきます。
・指名数が増える
・写メ日記での反響が出てくる
・リピーターが増えることで、1日の稼ぎが安定する
つまり、「一律のバック＝稼ぎが決まっている」というわけではなく、自分の努力次第でいくらでも伸ばせる環境なんです。
当店では、お給料の交渉は行っておらず、全員一律のバック率となっています。
・スタートラインは平等に、頑張りが評価される仕組み
・特別扱いなしだからこそ、気持ちよく働ける環境
・収入アップは“継続”と“信頼”の積み重ねで実現
「コツコツ頑張って、しっかり稼ぎたい」「自分のペースで評価されたい」
そんな方には、とても働きやすい環境だと思います。気になる方は、ぜひ一度お話だけでも聞きにきてくださいね。
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