「稼げる」より先に「安心」🛡️身バレ・NG客対策のすべて

店長ブログ

「稼げる」より先に「安心」🛡️身バレ・NG客対策のすべて

うれしい待遇 2026/8/11 12:44

CSO SERIES vol.4

「稼げる」より先に「安心」🛡️

身バレ・NG客対策のすべて

〜女の子が稼げる箱づくり・安全管理編〜

どうも、ラブマの住人です👋

CSO視点シリーズ、いよいよ本丸。

安全と安心の話です。

正直に言うと、この業界で働くことを迷ってる子の不安って、突き詰めると2つなんですよ。

①身バレしないか
②怖いお客様に当たらないか

🐶部長(ビビたん)
「たしかにボクも散歩デビューのとき、ご近所のイヌにバレるの怖かったワン。気持ちは分かるワン」

部長のそれは身バレじゃなくてただの挨拶では…😂
でもまあ、不安の質は一緒です。
「知られたくない相手に知られる恐怖」。
今日はこれをどう潰してるか、全部話します。

■ 身バレ対策は「入口」で9割決まる

身バレ対策って、働き始めてから頑張るものだと思われがちですが、違います。
在籍の設計段階で9割決まるんです。

✅ 顔出しは完全に選択制
写真の顔出しナシ・加工アリでの在籍OK。「顔出しした方が稼げるよ」と圧をかけることは絶対にしません。
稼ぎ方は他でいくらでも設計できます。

✅ 源氏名・プロフィールの設計サポート
本人と紐づく要素(出身、職業、趣味)をどこまで出すか、面接時に一緒に決めます。
22年分の「バレた事例」を知ってるからこそ、危ない書き方が分かる。

✅ 地元NG・知人NGの徹底管理
「この地域の人はNG」「この名前が来たら教えて」——事前申告してもらえれば、お店側でブロックします。

■ NG客管理は26年分のデータがある

ここがラブマの最大の強みだと思ってます。

26年続いてるお店には、26年分のお客様データがあります。
マナーの悪いお客様、過去にトラブルを起こしたお客様の情報は蓄積・共有されていて、入店をお断りしています。

新規オープンのお店にはこれが無い。
キラキラした新店より老舗の方が安全なのは、この「データの厚み」があるからです。

🐶部長
「ボクも来店するお客様を毎日チェックしてるワン。ボクを撫でない人間は要注意やワン🦴」

その基準で弾いたらお客様ゼロになるからやめて😂

■ 「何かあったら」の体制

それでも100%は無い世界。
だから「何かあったとき」の体制を用意しています。

✅ スタッフ常駐・すぐ動ける距離感
困ったらすぐ連絡できて、すぐ対応する。
当たり前のことを当たり前にやります。

✅ 送迎体制
深夜の帰り道を一人で歩かせない。
ここをケチるお店は、女の子を大事にしてないお店です。

✅ 無理なお願いは断っていい文化
「NGはNG」を貫いていい。
それでお店側があなたの評価を下げることは一切ありません。
むしろ自分を守れる子はプロだと思ってます。

■ 「安心」は最強の稼ぎ支援

最後にCSOっぽいことを言うと——

不安を抱えたまま働く子は、続きません。
続かないと、稼げません。
つまり安全管理への投資は、女の子の収入への投資と同じなんです。

「稼げます!」だけ叫ぶお店より、「安心して長く働ける箱」を作る。
それが結果的に一番稼げる。
26年の結論です。

💬 「こういう事情があるんですが大丈夫ですか?」という個別の不安、LINEでこっそり聞いてください。守秘は徹底します。

🛡️ あなたの不安、先に解消しませんか?

身バレ・NG客・帰り道——どんな心配も、まず相談から

個別の事情は守秘徹底でお答えします😊
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ラブマの住人(CSO)&部長(ビビたん)🐶

ラブマシーン広島

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プロフィール

ニックネーム：ラブマの住人😎

CSO｜ラブマシーン広島店統括

業界歴22年。

現場スタッフから採用担当、そして経営戦略へ。

ずっと見てきたのは「女の子がちゃんと稼げて、安心して働ける箱」があるかどうか、それだけです💡

このブログでは、集客・採用・ブランド戦略の話をゆる〜く発信中。

風俗経営の"ホンネ"も、キレイゴト抜きで書いていきます✍️

たまに雑談、たまに看板犬・部長🐶（ビビたん）も登場します。

「働く前に、中の人の考えを知りたい」

——そんなあなたにこそ読んでほしい。

気になったら、いつでもLINEからどうぞ📱

お店データ

◇店名

ラブマシーン広島 [ラブマシーングループ]

◇職種

スタンダードデリヘル

◇勤務エリア

広島市

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