こんにちは😊
【ラブマシーン東広島店】のラブマの住人です。
「自分の魅力って、ここで活かせてる?」そう思った瞬間が、環境を変えるサインです。
魅力が活きない職場には“共通の詰まり”があります
- ◆ マニュアル通りしか評価されない
- ◆ 個性より“無難さ”が優先される
- ◆ フィードバックが曖昧で成長の道筋が見えない
頑張ってるのに報われないのは、あなたの才能不足ではなく“設計が弱い環境”のせいかもしれません。
魅力が活きる職場の条件は“この4つ”
- 一人ひとりの強みを“言語化”してくれる
- 改善点が具体的(次に何をすればいいかが明確)
- 個性を否定しない(あなたらしさを伸ばす)
- 結果が評価に反映される(頑張り損がない)
ここが揃うと、未経験でも1〜2ヶ月で中心メンバーになる人が普通に出ます。
“魅力”は外見じゃなく、日常の強みです
どれも“持って生まれた才能”じゃなく、磨けば伸びる強みです。
そして、伸びる人ほど環境を選ぶのが早いです。
もし今モヤモヤしてるなら、最初にやること
- ✅ 「何がイヤか」を1つだけ言語化する(例:評価が曖昧)
- ✅ 「どうなりたいか」を1行で決める(例:安定して評価されたい)
- ✅ 相談だけでも動く(情報を持ってる人に聞くのが最短)
“今の自分を否定する”必要はありません。
活かせる場所に移すだけで、結果は変わります。
💬 ラブマの住人からひとこと
魅力って、作るものじゃなく活かすものです。
もし今「違うかも」と感じているなら、その感覚を信じてください。
あなたの強みがちゃんと評価される場所、用意できます😊



