

女子給の更なるアップを実現いたしました!
今までは有料オプションとして
お客様にご案内しておりましたものを
有料オプションの受注が少ない点に着目し
可能なオプションを無料とし
基本サービス内に盛り入れることで
全コースの基本女子給を1,000円ずつ引き上げ
女性の報酬アップを実現いたしました!
目まぐるしく変化していく時代の中
我々エビスグループも日々進化し続け
働く女性にとってより良い環境のご提供はもちろん
頑張った分の対価はしっかりと受け取ってください!
お疲れ様です!三宅です!
【ハラスメント言いすぎ問題】
ひと昔前はハラスメントについて
言い出すことはできなかったことで
身体的・精神的苦痛を受ける事が多かったと思います。
今はその逆
これがハラスメント言いすぎ問題ですね。
パワハラ
セクハラ
モラハラ
この辺りはよく問題視されますね。
ゼクハラ
ゼクシィハラスメント
結婚を迫るハラスメント
コクハラ
告白ハラスメント
親密でもないのに告白を強行し、
断ると悪い噂を言いふらされる
ヌーハラ
ヌードルハラスメント
麺をすする音が不快だと主張する行為
クリハラ
クリスマスハラスメント
「クリスマスどう過ごすの?」と尋ねる行為
新型パワハラ
やる気がある人に「がんばりすぎるな」と言う行為
ルッハラ
ルッキングハラスメント
見られたくないのにこちらを見られる
ヒアハラ
ヒアリングハラスメント
聞かれたくないのにこちらの音を聞かれる
トーハラ
トークハラスメント
話されたくないのに話しかけられる
ブリハラ
ブリージングハラスメント
呼吸して欲しくないのに呼吸される
イグハラ
イグジスティングハラスメント
存在してほしくないのに存在している
これはハラスメント言いすぎ問題ですわ。
まだゼクハラ・コクハラ辺りはいいですよ。
でも見るな、聞くな、話すな
そして息するな。
最終的には存在するな、ですからね。
これはひどいです。
もはや人権がありません。
結論、何してもアウト!
もはやどうしようもないものもありますが、
ハラスメントには気を付けましょうね。
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