いや、
これ、
止めよう!
今回、とんでもない目にあったというより、
脳みその中まで、面接時に把握できる術なんかないからさ、
少しでも引っ掛かったら不採用とか
情に絆されて採用っていうのは、
今後なしにしよう…
最近基準を甘くし過ぎた💦
ここ3ヶ月で採用が10名、うちハズレが3名
ハズレとは常識がなく、容姿も劣っていてオクタクの基準以下で、かつ店の指示に従わない
じゃあなんで採用したの?って話だけど、
オクタクには同情採用枠があるのはみなさんもご存知の通り、
そしてどのような手段でも同情で採用した子は稼がせるって強い気持ちがあるでしょ?
でも、気づいた!
こういう子達って、自分勝手で自己中心的で、恩を仇で返すような子ばかり
お客様からも
「辞めさせて良かった」って言われる子がほとんど…今回の3名はまさにそれ!
過去を遡っても…いるな〜
なので、
今回の面接の非は全部自分!
もう拾うの止めます🙇♂️


