こんにちは、いつもブログをご覧いただきありがとうございます。今回は、当店で働く女の子たちからの声を受けて改善を行った制度や取り組みについてお話ししたいと思います。当店では、スタッフが安心して働ける環境づくりを最優先に考え、常に現場の声を反映する努力をしています。
早朝07:00~の営業改善について
「早朝のシフトが体調面で負担になる」「安全面での不安がある」という声を受け、当店では早朝07:00からの営業に関して大幅な見直しを行いました。女の子たちの意見を真摯に受け止め、以下の改善策を実施しました。
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営業開始時間の見直し
従来の早朝07:00からの営業を取りやめ、午前中の始業時間を遅らせました。これにより、女の子たちが無理なく働けるスケジュールを実現しました。 -
早朝シフトの廃止と代替収入サポート
早朝に多く働いていた女の子たちの収入が減らないよう、インセンティブ制度や昼間のシフト枠を拡大。柔軟にシフトを組める環境を整えました。 -
安全性への配慮
早朝の送迎が女の子たちの不安材料の一つでした。営業開始時間の変更に加え、送迎サービスを夜間および深夜帯に集中させ、安全な移動を保証する体制を強化しました。
改善後の女の子たちの声
営業開始時間の見直しについては、多くの女の子たちから「生活リズムが整った」「体調を崩しにくくなった」という喜びの声をいただいています。また、代替となるシフト制度やインセンティブの導入により、収入面でも安心できる仕組みを構築しました。
今後の取り組み
この改善を機に、さらに働きやすい環境を目指し、女の子たちの声に耳を傾けていきたいと思います。当店では「現場からの声が最優先」という理念のもと、継続的に制度の見直しを行ってまいります。