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お店の環境
2025/05/27 09:25
皆様おはようございます☆
徳江です。
今日のタイトルは。。。
ですが
そうですね。。。
今日は特定の個人に絞ったお話ではなく
会社と言いますか
お店と言いますか
働く人のお話にします。
例えば僕らは
女性やお客様から見れば
会社の人ですが
僕らにかかわる人は
在籍女性もいれば
上司や部下もいて
近隣の同業者様や
出入り業者様もいれば
お客様も当然います。
その中で
お店を通し
様々な人と人とをつなぐのが
僕らの仕事だと思います。
様々な人からの命令や指示や方向性
意見やクレームが寄せられます。
中には立場上どうしようもない物もあり
1人自分の中に押し込めるしかないこともあります。
しかしこういう事って
誰しもが
会社やお店に限らず
学校や家庭、友人知人間でも
当然あろうことかと思います。
これらの解決方法は
『解決方法を探す』が正しいですが
極論で言えば
『我慢する』か『辞める』だと思います。
おそらくほとんどの方が
日々の日常を守るため
『我慢』を選択されると思いますが
『我慢』も解消法を見つけませんと
伸びきったゴムや
グラスの水のようになります。
我慢というゴムは伸び切れば切れますし
我慢という水は溜まれば溢れてしまいます。
ここらへんで本題ですが
『入店当初大変だったこと』どころか
『今が大変』なんて事もあるかもしれません。。
だからこそ
お店という集団で関わる人には
目配り、気配りが大切なんだろうと思います。
僕も稀に不満や愚痴を伺う事がありますが
言ってもらえるだけ『ありがたい』と考えます。
皆大人なので
疲れは見せませんし
不平不満も言いません。
しかし根底には
皆疲れてるだろうし
言う言わないにしても
思う所はあるのだろう
そう思うようにしています。
こんな流れですが
お店で働かれる女性たちは
言うのが恥ずかしいとか
マイナスになるのでは？
と考え発言しない人もいるかもしれませんが
言って頂いた方が僕は助かりますので
何でもお伝えいただければと思います。
最後に
女性達と我々を結んでいるのは
『御縁』でしかありません。
せっかくの『御縁』ですから
高め励まし合う仲でありたいと思っています。
以上『在籍女性に聞いた「入店当初大変だったこと」』でした☆
今回はこのへんで失礼します♪
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