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2025/04/28 12:00
2025年4月、人妻の雫は
女子給の更なるアップを実現いたしました！
今までは有料オプションとして
お客様にご案内しておりましたものを
有料オプションの受注が少ない点に着目し
可能なオプションを無料とし
基本サービス内に盛り入れることで
全コースの基本女子給を1,000円ずつ引き上げ
女性の報酬アップを実現いたしました！
目まぐるしく変化していく時代の中
我々エビスグループも日々進化し続け
働く女性にとってより良い環境のご提供はもちろん
頑張った分の対価はしっかりと受け取ってください！
------------------------------
以上本日の関くんブログでした！
▽注目▽
求人キャンペーン！
是非、ご覧下さい！
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頑張った分の対価はしっかりと受け取ってください！
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皆さんこんにちは(*^^*)
本日の「岡山店ブログ」、担当の関くんです
さて、ちびちび僕のXで投稿しておりますが。。
最近僕はお昼の仕事でとある「任務」を与えられております
それは
「新入社員ちゃんの教育係」
なんて面倒な
なんてだるいんだ
なんでそんなことを。。
文句の1つや2つ言いたくなります
そもそもですが
僕はまだ今の会社に入社してたった1ヶ月そこらです
偉そうに会社のことを語れるほど会社に対する理解はありません
でも人事部様が決めたんだから仕方ない。。
そう割り切っています
転職前の会社の業務内容が今の会社でもほぼ変わらずですので
「業務的なこと」ならある程度教えれます
なぜこれをやらないといけないか
これをする時にはこういうことに気を付ける
などなど
でも会社の規則的なことに関しては僕もいまだによくわかっていません
この書類はいつまでに出す
とか
いわゆる勤怠とか経理面に関しては一切教えれません
ただただ「営業面」だけを教えています。
まあ言ってもつい先日まで大学生だった子です
そもそもフルタイムで働く
ということに慣れていない、知らないので
ある程度のことは教えれてるつもりです
弊社、おそらく就活生にけっこう人気な会社です
よくテレビで入社式なんかも取材に来られています。
だからなんですかね
僕の担当の新入社員ちゃんも目がキラキラしていますww
でもねえ
残念ながら
どんなに大きい会社に入ろうが
どんなに小さい会社に入ろうが
伸びるのは自分次第なんですよね
と少し先輩の僕からのアドバイスですww
会社の違いは単に
「伸びやすい環境かどうか」
それだけだと思います( ^^)
できるやつってのはほっといても伸びてきて
気付いたら誰も止められなくなっている
できないやつってのはどんなに大きい会社にいても何も得られない
世の中残酷だけどそう思っています。
僕も以前勤めていた会社は中小企業
今はどちらかというと大企業に変わりましたが
何か変わったかと言えば
評価をされやすくなった
福利厚生が良くなった
休みがとりやすくなった
そんなもんです
仕事の内容自体は結局さほど変わらず
考えないといけないこと
気を付ける事
思考の過程
結局何も変わっていません💦
自分から動くか動かないか
結局自分を変えるのは自分なのです。。
という話を老害のように僕は新入社員ちゃんに初めてあった日に語りましたww
最初はぜったいに「だるい先輩やなあ」
「やべえ上司ガチャ外したな」
って思われたでしょうww
ほんとピュアピュアの
まだ社会の汚さを知らない女の子ですww
でも少しずつでいいから
自分から学んでやろう
こいつをいつかぜったいに黙らせてやろう
誰にも文句言われないくらい結果だしてやろう
そういう気持ちになっていってくれたらなって思います♪
最初は「これはダメじゃ」、「大学生の時なにしてたの？？」って思ってたメールの作成も
朝会社に来た時になるべく笑顔で明るく挨拶ができるようになってきたのも
自分から進んで「出来る事ないですか？」って聞けるようになってきたのも
たった2週間そこらですがすごく成長してくれてるなって思います！！
あとはいろいろ社会の闇に揉まれていってくださいww
帰り道涙がこぼれる日だっていつか来るでしょう
朝起きた時にどうしても会社に行きたくない日もくるでしょうww
お客さんにぼろくそ怒られる日もくるでしょう。。
なんだかパパになった気分ですww
とりあえずかわいいから早く彼氏が見つかるといいですねww
そんな新入社員ちゃんと僕の日々について
明日も投稿してみようと思います( ^^)
本日の「岡山店ブログ」、担当の関くんです
さて、ちびちび僕のXで投稿しておりますが。。
最近僕はお昼の仕事でとある「任務」を与えられております
それは
「新入社員ちゃんの教育係」
なんて面倒な
なんてだるいんだ
なんでそんなことを。。
文句の1つや2つ言いたくなります
そもそもですが
僕はまだ今の会社に入社してたった1ヶ月そこらです
偉そうに会社のことを語れるほど会社に対する理解はありません
でも人事部様が決めたんだから仕方ない。。
そう割り切っています
転職前の会社の業務内容が今の会社でもほぼ変わらずですので
「業務的なこと」ならある程度教えれます
なぜこれをやらないといけないか
これをする時にはこういうことに気を付ける
などなど
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だからなんですかね
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今はどちらかというと大企業に変わりましたが
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福利厚生が良くなった
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仕事の内容自体は結局さほど変わらず
考えないといけないこと
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エリア№１の人妻店になるために
今以上キャストさんに何が提供できるか？
何が足りないかを考え、
どんなキャンペーンが求められているか？
をSNSで全国の風俗キャストさんからアンケート調査を実施いたしました！
結果・・保証がほしいと過半数以上の意見が！
出勤してもお給料が・・新しいお店でもお仕事が・・
それだけ不安を抱えてる方が多いことがあらためて判明いたしました！
なので！新キャンペーン導入いたします！
【毎日必ず1万円お支払いします】
絶対にゼロでは帰らせない！
体験期間中の10日間
万が一、1本もお仕事をつけれなかった場合
毎日必ず1万円をお支払いします
※待機時間が5時間未満の場合は
半額の5,000円をお支払いさせて頂きます
この機会に是非
お問い合わせお待ちしております！
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