お店のつぶやき
2025/05/21 20:00
2025年4月、人妻の雫は
女子給の更なるアップを実現いたしました！
今までは有料オプションとして
お客様にご案内しておりましたものを
有料オプションの受注が少ない点に着目し
可能なオプションを無料とし
基本サービス内に盛り入れることで
全コースの基本女子給を1,000円ずつ引き上げ
女性の報酬アップを実現いたしました！
目まぐるしく変化していく時代の中
我々エビスグループも日々進化し続け
働く女性にとってより良い環境のご提供はもちろん
頑張った分の対価はしっかりと受け取ってください！
------------------------------
みなさんこんにちわ。～Sくんブログ～
今日誕生日の人おめでとう♪Sくんです！
今日はぶっこみます！「勤怠について」お話させてください！
これは僕の個人的な意見も含まれるので
ご了承ください。
よく面接時に質問頂く内容ですが
やはり勤怠についてのご質問を頂く事が多いです。
特に人妻店ということもあり
「子供の事でお休みになる場合があります」
「旦那の勤務で急にお休みになる場合が…」
理由は様々ですが
お休みにするにあたって抵抗がる方もいらっしゃると思います。
恐らくそのお気持ちが普通だと思います。
ちなみに僕は勤怠が悪かったですｗ
治りました、というか治されましたｗ
僕は休むも働くも好きにしてくれたら良いと思います。
冷たく聞けるかもしれないですが
悪い意味ではなくこのお仕事の良い所はそこにあると思います。
「自由出勤なので…」と面接時にもご説明させて頂きますので
ご自分の体調やご予定によって出勤を決めて頂いて結構です！
もちろんWワーカーの人もいらっしゃると思いますので
本業の勤務に合わせて働いて頂ければと思います。
女性ですし、月経もございますので
ホントにお身体と精神的な物もあると思いますが
そちらと相談して頂ければと思います。
ただ！「自由」をはき違えると信用を無くすことになります。
例えば、この日に出勤出来るからとアップする
↓
お客様もサイトをみておりますのでご予約をして頂きます。
↓
都合が悪くなったからお休みにしてください。
↓
お客様にキャンセルの旨を伝える。
はい。もうなにが起こるかわかりますよね？
逆の立場になって考えるとわかりやすいかもです。
楽しみにしている休日に気になるお店へご飯を食べに行こうと
事前に予約する、行ってみると定休日。
めっちゃ萎えませんか？
いつで出るかわからない子より
いつも出てる子に需要って集まると思います。
なので当欠ってホントに！極力辞めた方がいいです！
よっぽどの理由以外ではしない方が良いです！
スケジュール管理はしっかりしましょうといお話です。
僕もスケジュール管理苦手です、忘れちゃうし。
メモ入れてもメモ見る習慣がないのでメモの意味がないですｗ
なので事務所のホワイトボードにめっちゃ書きますｗ
〇日●時~面接とか
○○さん、〇時から撮影、〇日社長不在。
とか先々の事は全部書く事にしました。
嫌でも毎日見るし、目に入るのでそうしました。
これでも抜けてる時あるので
ホントにスケジュール管理って難しいなって思いますｗ
しっかり管理して出る日出ない日と
分けてオンオフ切り替えて頑張りましょう！
偉そうに書きましたが、そんな堅苦しいルールもないので
気軽にお問い合わせくださいね♪
女子給の更なるアップを実現いたしました！
今までは有料オプションとして
お客様にご案内しておりましたものを
有料オプションの受注が少ない点に着目し
可能なオプションを無料とし
基本サービス内に盛り入れることで
全コースの基本女子給を1,000円ずつ引き上げ
女性の報酬アップを実現いたしました！
目まぐるしく変化していく時代の中
我々エビスグループも日々進化し続け
働く女性にとってより良い環境のご提供はもちろん
頑張った分の対価はしっかりと受け取ってください！
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みなさんこんにちわ。～Sくんブログ～
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今日はぶっこみます！「勤怠について」お話させてください！
これは僕の個人的な意見も含まれるので
ご了承ください。
よく面接時に質問頂く内容ですが
やはり勤怠についてのご質問を頂く事が多いです。
特に人妻店ということもあり
「子供の事でお休みになる場合があります」
「旦那の勤務で急にお休みになる場合が…」
理由は様々ですが
お休みにするにあたって抵抗がる方もいらっしゃると思います。
恐らくそのお気持ちが普通だと思います。
ちなみに僕は勤怠が悪かったですｗ
治りました、というか治されましたｗ
僕は休むも働くも好きにしてくれたら良いと思います。
冷たく聞けるかもしれないですが
悪い意味ではなくこのお仕事の良い所はそこにあると思います。
「自由出勤なので…」と面接時にもご説明させて頂きますので
ご自分の体調やご予定によって出勤を決めて頂いて結構です！
もちろんWワーカーの人もいらっしゃると思いますので
本業の勤務に合わせて働いて頂ければと思います。
女性ですし、月経もございますので
ホントにお身体と精神的な物もあると思いますが
そちらと相談して頂ければと思います。
ただ！「自由」をはき違えると信用を無くすことになります。
例えば、この日に出勤出来るからとアップする
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お客様もサイトをみておりますのでご予約をして頂きます。
↓
都合が悪くなったからお休みにしてください。
↓
お客様にキャンセルの旨を伝える。
はい。もうなにが起こるかわかりますよね？
逆の立場になって考えるとわかりやすいかもです。
楽しみにしている休日に気になるお店へご飯を食べに行こうと
事前に予約する、行ってみると定休日。
めっちゃ萎えませんか？
いつで出るかわからない子より
いつも出てる子に需要って集まると思います。
なので当欠ってホントに！極力辞めた方がいいです！
よっぽどの理由以外ではしない方が良いです！
スケジュール管理はしっかりしましょうといお話です。
僕もスケジュール管理苦手です、忘れちゃうし。
メモ入れてもメモ見る習慣がないのでメモの意味がないですｗ
なので事務所のホワイトボードにめっちゃ書きますｗ
〇日●時~面接とか
○○さん、〇時から撮影、〇日社長不在。
とか先々の事は全部書く事にしました。
嫌でも毎日見るし、目に入るのでそうしました。
これでも抜けてる時あるので
ホントにスケジュール管理って難しいなって思いますｗ
しっかり管理して出る日出ない日と
分けてオンオフ切り替えて頑張りましょう！
偉そうに書きましたが、そんな堅苦しいルールもないので
気軽にお問い合わせくださいね♪
ーENDー
▽注目▽
求人キャンペーン！
是非、ご覧下さい！
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エリア№１の人妻店になるために
今以上キャストさんに何が提供できるか？
何が足りないかを考え、
どんなキャンペーンが求められているか？
をSNSで全国の風俗キャストさんからアンケート調査を実施いたしました！
結果・・保証がほしいと過半数以上の意見が！
出勤してもお給料が・・新しいお店でもお仕事が・・
それだけ不安を抱えてる方が多いことがあらためて判明いたしました！
なので！
【毎日必ず1万円お支払いします】
絶対にゼロでは帰らせない！
体験期間中の10日間
万が一、1本もお仕事をつけれなかった場合
毎日必ず1万円をお支払いします
※待機時間が5時間未満の場合は
半額の5,000円をお支払いさせて頂きます
この機会に是非
お問い合わせお待ちしております！
今以上キャストさんに何が提供できるか？
何が足りないかを考え、
どんなキャンペーンが求められているか？
をSNSで全国の風俗キャストさんからアンケート調査を実施いたしました！
結果・・保証がほしいと過半数以上の意見が！
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それだけ不安を抱えてる方が多いことがあらためて判明いたしました！
なので！
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絶対にゼロでは帰らせない！
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※待機時間が5時間未満の場合は
半額の5,000円をお支払いさせて頂きます
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お問合せは
「ガールズヘブン見た」で！
