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面接前に知っておきたい、おおよその採用基準とは！？
お店のつぶやき 2026/4/2 20:23
求人情報で見ているだけでは分からないのが、
“採用される女の子の条件に自分は当てはまるのかどうか”
当店の採用基準は、
・清潔感
・愛嬌
・マナーや礼儀
おおまかにはこの3点です。
「どうせ風俗だから」「しょせん風俗だから」と
お仕事に対するモチベーションが低い女の子は
基本的に不採用になると思ってください。
どんなお仕事であれ、
・お客様を接客しその対価としてお金をいただく。
・高収入を稼ぐために頑張る。
そういう気持ちがないと続きませんし、
目標金額を稼げません。
面接時の2時間弱の中で、
・礼儀正しいし印象の良い子
・真面目にがんばれそうな子
・この子に入店してもらいたい
といった印象を面接官に与える必要があります。
それ以外には
・他店で上位ランカーだった
・接客が得意
・お客様を癒したい
・純粋にエロが好き
という女の子は積極的に採用したいと思っております。
というのも、面接時間の約2時間弱は、実際にお客様が当店を利用する際に最も多い、
100分コース、130分コースに近い時間になります。
その時間内で自分の魅力を面接で出せる＝お客様にも好印象を与えれるという事です。
おおまかに注意点を5点あげると、
①外見
スタイルや容姿のことではなく、服装、メイクが整っているか。
②清潔感
身だしなみなど清潔感はかなり重要視しています。
③マナーや礼儀
いきなりタメ口だったり、着席時などの態度等も重要です。
④愛嬌
笑顔、あいづちなど話していて心地よさを感じられる女の子は◎。
⑤真面目さ・マメさ
何事も真面目に取り組む姿勢は大事です。
採用においては女の子の印象が大きく左右されます。
美人であっても横柄な態度では不採用になります。
これってかなりもったいないですよね。
同じ面接をするなら、好印象でしっかり高収入を目指せるのがいいですよね♪ 
お問合せは「ガールズヘブン見た」で！
プロフィール
ニックネーム：恍惚大阪
新人さんでも60分20000円稼げるのは当店だけ♪
「М性感」というジャンルのお店に対して、
難しく感じたり戸惑いもあったりするかと思います。
しかし、誰でも簡単にお仕事が始められるように
専用のマニュアルDVDをご用意してありますし、
当店はコンセプトがしっかりと決まったお店ですから
マニュアルに沿って一生懸命に接客をして頂くだけで
誰でも簡単に稼げる内容なのでご安心下さい(^^♪
さらに当店の店長や在職スタッフは業界のノウハウを
知り尽くしているだけでなく一般企業の経験を活かし
未経験女性の気持ちもわかる多種多様な人材が豊富☆
自分らしく輝ける環境で安定収入を目指しませんか？
お店データ
◇店名
恍惚 大阪店
◇職種
M性感(出張)
◇勤務エリア
梅田
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