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採用条件
2025/02/07 02:11
■もともとホテヘルやメンエスなど
他業種だった子たちも来られますか？
皆さんの移籍理由が知りたいです
→理由は様々ありますがやはり
・職場が変わる、人間関係が変わるなどの変化で
外を歩く業種が難しくなった
→理由は様々ありますがやはり
・職場が変わる、人間関係が変わるなどの変化で
外を歩く業種が難しくなった
・時間のロスがある業種が
性格的に向いていないと感じた
・メンエスの場合
オプションや過剰サービスで
ヘルスと変わらないと感じた
（であればヘルスのお給料がいいと思った）
・受け身に強い子の場合
マッサージなどのサービスで
自分の強みがなくなったと感じた
などがよく面接でお伺いする理由です
性格的に向いていないと感じた
・メンエスの場合
オプションや過剰サービスで
ヘルスと変わらないと感じた
（であればヘルスのお給料がいいと思った）
・受け身に強い子の場合
マッサージなどのサービスで
自分の強みがなくなったと感じた
などがよく面接でお伺いする理由です
店舗型へルスは
★外を出歩かなくて済む！
★お仕事とお仕事の間の時間ロスがない！
★お給料は60分10,000円スタート（当日昇給あり）！
★様々なお客様の層が来られ
自分に合うお客様が掴みやすい
是非、ご一考下さい🌟
ここからは
この春からの注意喚起です
・
・
・
↓
この4月から
またスカウト関係で
風営法の規制がかかります
我々、風俗店サイドは
完全に職業紹介業者と
関わりを持つことはありません
「報酬を払う側」も罰せられるからです
これまで業者を使って
お店探しをしていた女の子さんは
この春はじめて
自分ひとりでお店探し
自分1人で応募手続き
なんてことがあるのではないでしょうか
という事で
風俗店【応募～面接】流れを
こちらに記しておきます！
①お店探しは都合のいいエリア、業種形態から選ぶ
・・・（※）お給料に目が行きがちですが
求人広告が嘘であったり、引かれものが意外と多かったり
手取り額は似たようなところに落ち着きます
・エリア・・・身バレ対策のため。最寄り駅からアクセスのいい立地。
・業種形態・・・箱ヘル、デリバリーなど
安定して働くならお金も大切ですが働く環境もおさえましょう
②スタッフ、内側の従業員の精度は求人問い合わせの対応を見る
・・・TELでもサイトメールでもＬＩＮＥでも可。
・・・TELでもサイトメールでもＬＩＮＥでも可。
TELでの口調やＬＩＮＥの対応の早い遅い
これからあなたはその人と共にお仕事をするのです
少しでも違和感があったら辞めておきましょう
③面接へ行ってみる
・・・実際に自分の働きたい曜日時間にお店に行って雰囲気を確認する
店内にお客様はいるか、駅からのアクセスや
お店の周りに何があるか？を見たりもできます
自分が働くお店の方針は知るべき
担当面接者に気になる事はなんでも聞いてみて下さい
④体験するor持ち帰る
・・・結局、面接で良いことばかり言うのは誰でもできる
実際現場ではどれくらい対応してくれるのか
体験しなければ分からない部分もあります。
無理に働く必要はありません。
未経験の子も、経験のある子も
自分でお店選びをする時代
秘書の品格は
「面接」以前の「お話or見学」のみでも大丈夫です！
お問合せは
「ガールズヘブン見た」で！
TEL 
メールでお問い合わせ
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