お給料日について調べてみました(; ・`д・´)
1. 五十日(ごとおび)の習慣
江戸時代からの商慣習で、**5や0のつく日(5日、10日、15日…)**は「キリがいい日」として、ツケの支払いや決済を行う日とされてきました。
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20日: 企業の締め日として区切りが良い。
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25日: 20日で締めた事務作業を終え、支払いに充てるのにちょうど良い。 このリズムが現代のビジネス界にも引き継がれています。
2. 銀行のシステムと事務処理
かつて給料の計算がすべて手書きや手作業だった時代、1ヶ月の勤怠を締め切ってから、複雑な残業代計算や税金の控除を行い、銀行へ振り込み依頼を出すまでに約5日間の猶予が必要でした。
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20日締め・25日払い: この5日間のバッファが、経理担当者にとって「現実的なスケジュール」だったのです。
3. 給料の「中だるみ」防止
もし給料日が月末(30日や31日)だと、家賃や光熱費などの支払いが重なる時期に手元にお金がなくなってしまう人が増えます。 あえて月末より少し前の25日に設定することで、支払いに余裕を持たせ、社員が安心して月末を迎えられるようにという「福利厚生的な配慮」もあったと言われています。
なので、閑散期の2月ももう終わり!!
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