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井筒店長が教える「新人期間の大切さ」は⁉️
お給料 2025/4/19 21:05
お久しぶりです('ω')ノ
スタッフの
井筒ですm(__)m
店長ブログには
久しぶりの登場な気が
します(*ﾉωﾉ)
今回のお題は...
「新人期間の大切さ」
です！
え、むっず、すっごい
ディープな
お題やん...(;´･ω･)
まず新人期間
といっても店舗によっては
入店3日目～3カ月と
設定がかなり
幅広く変わってきます！
LOVEミナミでは
【1カ月間】
となっておりますが、
他店様でも
1カ月くらいが
多いかなと思います
(シティヘブンの
若葉マークが30日間で
無くなったり
他のサイトでも
サイト側が設定している
新人マークが
大体30日間のため)
その1カ月の中でも
大切だと僕が思うのは
『流れを止めないこと』
と
『自分のサイトを
しっかり作り上げること』
です(^^♪
まず新人期間は
あらゆる手段を用いて
店舗が色んなお客様に
アピールしてくれます
٩(๑>∀<๑)۶
もちろんキャスト様の
頑張りもありますが、
入店したばかりの
キャスト様に入る
予約の大半が
こういった
「お店のアピール力」
になります(>_<)
ただ、このブーストも
なにもしていないのに
いつまでも続く
というわけではないんです...
この期間に
一度できた流れを
止めない、
またはさらに
上げる為に、
『お客様に満足して
いただける
接客をする、
または
出来るようになる』
というのは
大前提として、
『写メ日記や口コミなど
お店の紹介
プロフィールや
パネル写真以外の
情報を増やす』
と
『しっかり出勤する』
ことが大事です！
お店のアピールで
認知が増えてはいますが、
入店からある程度
月日が経っているのに
情報量があまりにも
少ない状態だと、
気になるけど
どんな子か
わからないしな～、
と予約を踏み
とどまってしまう
お客様も中には
いらっしゃぃます
(´;ω;｀)
そうならないように
お店も
サポートしつつ、
情報を充実
させることが重要に
なってきます！
『しっかり出勤する』
というのは、
じゃあ鬼出勤したら
いいのか、
というわけではなく
お客様の認知を
無くさずに
さらに増やせるように
安定した出勤をする
ということが
大事なんです！
もちろんリピーターを
増やすことも
大事ですが、
リピーターを
増やすためにも
まずは指名をいただく
ことがもっと
大事ですね(^^♪
つまりは店舗と
キャスト様の
二人三脚が
重要ってことです(^^)/
一度止まった
流れをまた作るのは
キャスト様一人の力だと
かなり難しいんです。
車のエンジンとかと
一緒で一度停まった
状態から動かすときには
そのまま
走り続けるのと
違いかなりの
馬力が必要です。
もちろん
ある程度人気な
キャスト様だと
新人期間より
リピーターが
増えてきた
今の方が稼げてる！
っていう方もいますが、
全員が全員
できるわけでは
ないので、
良い流れを
止めないことで
新人期間が
終わっても継続して
安定したお給料が
稼げるように
なっていきます(*'▽')
なので僕は
【未来の自分の為の
準備期間】
って感じだと
思ってます('ω')ノ
以上です！！
お問合せは「ガールズヘブン見た」で！
プロフィール
ニックネーム：代表：あき
初めまして(^^)
LOVEミナミ代表あきです★
LOVEミナミの魅力を沢山紹介しておりますので
是非お店選びの参考になればと思います🤍
面接の応募前に気になることは
ご相談くださいませ！
ご質問やご応募
いつでもお待ちしております🙇♀️🙇♀️
お店データ
◇店名
LOVEミナミ谷九店
◇職種
ホテヘル
◇勤務エリア
谷九
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