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店長ブログ

無理させない前提。働きやすさを支える待遇の話

うれしい待遇 2026/02/05 17:00

こんにちは、スタッフKです(●'◡'●)!
本日のテーマは"“無理させない前提。働きやすさを支える待遇の話”"です。

♡┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈♡

待遇というとお給料や保証ばかりに目が行きがちですが、
実際に続けやすさを左右するのは「無理をしなくていい仕組み」だったりします。

当店では、
・出勤ノルマなし
・ペナルティなし
・顔出し強制なし

といった条件を前提にしています。

これは「ゆるい」という意味ではなく、
女の子が自分のペースを崩さず働けることを一番大事にしているからです。

体調や気分に波があるのは当たり前。
それを前提にした環境でないと、長く続けるのは正直しんどくなってしまいますよね(>_<)

また写メ日記の書き方や見せ方、
接客で迷ったときの相談なども、
「聞かれたら対応」ではなくこちらからフォローできる体制を整えています。

写メ日記の写真が撮りたい…そんなときも安心。
当店は併設のスタジオを完備しておりますので、空いているときはいつでもご利用いただけます。

頑張りすぎなくてもちゃんと結果につながるように。
それが当店の待遇の考え方です。

♡┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈♡

働く中で、
「ちょっと疲れてきたかも」
「このやり方で合ってるのかな」
と思うことがあっても大丈夫。

無理を前提にしない環境があること。
それが、続けやすさにつながっていきます。

以上、スタッフKでした( ´・・)ノ(._.)

 

モアグループ大宮人妻花壇
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