モアグループ南越谷人妻花壇

こんにちは、スタッフKです(●'◡'●)！
本日のテーマは"“出勤日数を増やしても無理しにくい人の働き方"”です。

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「もう少し出勤を増やしたいけど、続けられるか不安…」

そう感じる方はとても多いです。

出勤を増やす＝気合いで頑張る、みたいに考えてしまうと正直かなりしんどくなってしまいますよね。
ただでさえ体力面、精神面で削られるお仕事なのに、出勤数を増やしても大丈夫なのかな？と不安になる気持ちも分かります。実際に無理なく出勤を増やしている方は、“頑張り方”よりも“続け方”を大事にしています。

たとえば、

・いきなり大きく出勤増やさない
・自分が出やすい時間帯を見つける
・その日の流れに振り回されすぎない

こういった意識があるだけで体感の負担はかなり変わります。

また、毎回完璧に頑張ろうとするより、
「今日はこのくらいでOK」
と力の入れ方を調整できる方のほうが結果的に長く安定しやすい印象があります。

当店はロングコースが入りやすいこともあり、
本数だけを無理に追わなくてもお給料につながりやすい環境です。

だからこそ出勤を増やすときも
“全部全力”である必要はありません。

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出勤日数を増やすときに大切なのはたくさん頑張ることより崩れないペースを作ること。

少し増やしてみる。
合いそうなら続ける。
しんどければまた調整する。

そのくらいの感覚で大丈夫です。
シフトを増やしても減らしても、しっかりシフト通りに出勤していただければスタッフは全く怒りません。

長く続けることが結果的に安定にもつながっていきます。

以上、スタッフKでした( ´･･)ﾉ(._.)

こんにちは、スタッフKです(●'◡'●)！
本日のテーマは“"出勤を増やすと、どれくらい変わる？お給料の現実的な話"”です。

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「出勤をあと少し増やしたらどのくらい稼げるようになりますか？」

これは在籍女性からよく聞かれる質問です。

結論からお伝えすると、出勤日数が増えればそのぶんお給料につながるチャンスはしっかり増えます(*'ω'*)

ただし、単純にどんなお店であっても“日数を増やせばそのまま倍になる”という話ではありません。

大事なのは増やした出勤がちゃんと結果につながる環境かどうか です。

当店は来客数が安定していてさらに120分以上のロングコースも入りやすいため、
出勤を増やした分が比較的お給料に反映されやすい環境です。

たとえば、

・週1出勤だった方が週2〜3に増やす
・月に数回だった方が、もう少しコンスタントに出る

こういった変化だけでも、
月のお給料感はかなり変わってきます。

もちろん、その日の状況によって波はあります。
でも出勤の回数がある程度安定してくるとお客様に見てもらえる機会も増えますし、
結果的に流れが作りやすくなるんです(=ﾟωﾟ)ﾉ

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とはいえ無理に一気に増やすのはおすすめしません。

大事なのは自分のペースを崩さずに、少しずつ増やしていけること。

「あと1日増やしたらどうなるかな？」
そのくらいの感覚でも十分です。

出勤を増やすことはただ忙しくすることではなく、
お給料の安定に近づくひとつの方法。

気になっている方はぜひ現実的な働き方の目安として考えてみてくださいね。
もちろんお身体が第1なので無理は禁物です

以上、スタッフKでした( ´･･)ﾉ(._.)

こんにちは、スタッフKです(●'◡'●)！
本日のテーマは“"体験入店してから決めても大丈夫？応募前によくある質問"”です。

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体験入店を考えている方からよくいただく質問があります。

「体験してから入店するか決めても大丈夫ですか？」
「やってみて合わなかったら断りづらいですか？」
「未経験でも本当に体験入店できますか？」
「面接が終わった後そのまま体験入店できますか？」
などなど…

結論からお伝えすると、まず本入店に関しては体験入店をしてから決めていただいて大丈夫です。

実際に体験入店としてお越しいただき、実際の流れや空気感を見たうえで判断していただくほうがお互いにとって良いと思っています。

面接を受けたから絶対に入店しなきゃいけない、体験入店をしたから断れない…
そういうことはありません。

「思っていたのと違った」
「もう少し考えたい」
そう感じた場合は、そのまま正直にお伝えいただいて大丈夫です。

また、未経験の方でも問題ありません！
お仕事の流れやルールは事前にきちんとご説明しますしDVD講習もありますので、
何も分からないまま進んでしまうことはありません。

持ち物や必要書類についても応募の段階でスタッフがしっかりご案内します。

最後に面接の後そのまま体験入店できるの？という点ですが、こちらは時間に余裕があって、お仕事のための身分証明書をお持ちいただけましたらそのまま体験入店していただくことももちろん可能となっております♪
身分証明書に関しましては基本的に住民票をお持ちいただければ大丈夫でございますのでご安心くださいね(*'ω'*)

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体験入店は“お店が自分に合うかどうかを確認する場”です。

不安がある状態で始めるより、実際に見て、話して、納得してから決める。
そのほうが安心してスタートできますよね。

気になることがある方は、小さなことでも面接前に遠慮なく聞いてください。

以上、スタッフKでした( ´･･)ﾉ(._.)

こんにちは、スタッフKです(●'◡'●)！
本日のテーマは“"体験入店から始めやすい理由。無理を前提にしない待遇の話"”です。

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体験入店は「まずお店の雰囲気を知ってみたい」「いきなり本入店はちょっと不安」「どのくらい稼げるか知りたい」
そんな方にピッタリですよね(*'ω'*)

だからこそ体験入店先を探すうえで大切なのは、最初の一歩を無理なく踏み出せるかどうか です。

当店では、

・顔出し強制なし
・出勤ノルマなし
・罰金やペナルティなし
・雑費なし

といった条件を前提にしています。

文字だけで見るとかなり緩いお店のイメージですが、これも女の子が余計なプレッシャーを抱えずに始められるようにするためのものです。

また、新人優待期間中の割引はお店負担。
女性のバックが下がることはありません。

「最初だからこそお客様に見てもらいやすい」環境を作りつつ、女性のバックは下げずにそのまま。
そこは当店が大事にしている部分です。

さらに必要な備品もお店でご用意していますので、
始めるために余計な負担がかかることもありません。

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体験入店はただ“1日だけ働く”ことではなく、
「ここならやれそうか」を確認する時間でもあります。

そのときに無理を前提にした条件が並んでいると、それだけで不安は強くなってしまいますよね。

まずは試してみる。
でも、その最初の一歩から余計な負担は増やさない。

だからこそ当店は体験入店から始めやすい環境になっていると思います。

以上、スタッフKでした( ´･･)ﾉ(._.)

こんにちは、スタッフKです(●'◡'●)！
本日のテーマは“"体験入店の日に見てほしい。働きやすさが分かるポイント"”です。

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体験入店の日はお仕事内容やお給料のことに意識が向きやすいですが、
実はそれと同じくらい見てほしいのがお店の環境です。

求人ページだけでは分かりにくい部分こそ、
実際に来たときに感じるものだったりしますよね。

例えば、

・待機室は落ち着いて過ごせそうか
・清掃や備品管理はきちんとされているか
・スタッフの雰囲気はピリピリしていないか

こういったところは働きやすさにかなり直結するポイントです。

当店は完全個室待機なので、他の女性と顔を合わせずに自分のペースで過ごせます。

「ここなら落ち着けそう」
そう思えるかどうかは、実はかなり大事です(*'ω'*)

また、お手洗いや待機室、細かい備品の状態などもそのお店がどれだけ女の子目線で整えているかが出やすい部分だと思います。

余計なストレスが少ないかどうか。
そこはぜひ見てほしいポイントです。

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体験入店や面接はお店が自分に合うかどうかを確認する時間でもあります。

お給料や流れだけでなく、
「この環境で続けられそうか」も
ぜひ自分の感覚で見てみてくださいね。

働きやすさは意外とこういう細かいところに出るものだと思います。

以上、スタッフKでした( ´･･)ﾉ(._.)

こんにちは、スタッフKです(●'◡'●)！
本日のテーマは"“体験入店でも安心しやすい理由。最初に知ってほしい客層の話"”です。

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体験入店を考えている方がかなり気にされるポイントのひとつが
「どんなお客様が多いのか」だと思います。

実際に「客層が不安でなかなか踏み出せない」
というご相談はとても多いです。

当店のお客様は人妻コンセプトということもあり、

・刺激よりも癒しを求めている
・会話や雰囲気を大事にしたい
・落ち着いた時間を過ごしたい

そんな方が中心です。

そのため、レベルの高い接客を求められたり、ルックス・スタイル面の基準が高いことはありません。

実際に体験入店された女性からも「思っていたより普通のお客様が多かった」「親切な人が多くて安心した」

という声をよくいただきます(*'ω'*)

また、当店ではグループ独自の顧客管理システムを導入しており、
ルールを守れない方や、トラブルにつながる可能性のある方は事前にしっかり確認しています。

“新人さんだからとりあえずつける”
という考え方はしていません。
しっかりとお客様を選べるくらいの日々のコールが多いからです。

当店は体験入店の日こそ安心して働いていただけることが大切だと思っています。

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最初の一歩はお仕事内容だけでなく、
「どんな人が来るのか」が分かるだけでもかなり安心できます。

無理をしなくても自然体で向き合いやすいお客様が多いこと。
それは体験入店のしやすさにも、きちんとつながっています。

以上、スタッフKでした( ´･･)ﾉ(._.)

こんにちは、スタッフKです(●'◡'●)！
本日のテーマは“"体験入店って何をするの？当日の流れをシンプルに説明します"”です。

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「体験入店って、実際何をするんですか？」
と不安に思う未経験の方も少なくないはず。

体験入店という言葉だけだとなんとなくイメージはあるけれど、
細かい流れまでは分かりにくいですよね。

なので今日は当日の流れをシンプルにお話しします。

まずはご応募！
LINEやサイト上で求人担当スタッフとやり取りを行います。
希望日程をスタッフに伝え、面接準備のためにいくつかフォーマットの記入をしたら予定確定です(*'ω'*)
面接までの日はドキドキすると思いますが、不安なことや些細な分からないことなど、なんでも大丈夫ですのでスタッフにいつでもご相談ください♪

続いて面接。
ここでは、

・これまでのご経験
・希望の働き方
・不安に思っていること
・お給料やお仕事の仕組み

などを中心にご説明します。

内容にご納得いただけたら写真撮影や必要なご案内に進みます。
当店は併設スタジオがありますので、体験入店当日でもしっかりアピールできるお写真の撮影が可能です。

また、未経験の方や少しブランクがあってご不安な方は希望すればDVD講習でお仕事の流れや基本的なポイントも確認できます。

その後は待機室でお待ちいただき、お仕事が入った際は待ち合わせ場所なども事前にスタッフがご案内します。

何も分からないままいきなり現場に出ていただくことはありません。

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体験入店は、
「いきなり本入店」ではなく
実際の流れや雰囲気を知るための機会でもあります。

まずはやってみて、
自分に合うかどうかを確認する。
そのくらいの気持ちで大丈夫です。

分からないことはその都度聞ける環境ですので、
不安を抱えたまま進む必要はありません。

以上、スタッフKでした( ´･･)ﾉ(._.)

こんにちは、スタッフKです(●'◡'●)！
本日のテーマは“”体験入店って実際どれくらい稼げる？現実的な目安の話"”です。

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体験入店を考えたとき、やっぱり一番気になるのは
「実際どれくらい稼げるの？」という部分だと思います。

まず大前提として、当店は体験入店でもしっかりお給料が発生しますし、稼いでいただいた金額は全て当日手渡しです(*'ω'*)

もちろん、その日の状況や出勤時間によって波はあります。
ですが、何もつかずに終わる、というケースはほとんどありません。

当店の体験入店女性のお給料は平均で 3万円〜4万円前後 になることが多いです。

「それって本当？」
と思われるかもしれませんが、当店は来客数が安定しているため体験入店でもしっかりお客様に注目していただける土台があります。

さらに、

・120分以上のロングコースが入りやすい
・新人優待期間あり
・割引分はお店負担で女性の手取りは下がらない

こういった仕組みがあるので、
初日からお給料につながりやすい環境なんです(=ﾟωﾟ)ﾉ

そしてなんといっても当店は雑費無料！
稼いでいただいた手取り分は引かれ物は一切なく、そのままお手元に残ります♪

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お給料はもちろん多く稼げれば稼げるほどいいですが、大事なのはちゃんと想像できる現実的な金額で安定して稼げること。

当店では面接の際に、バック形態も含めてきちんとご説明しています。

「まず1回やってみたい」
「実際にどのくらい稼げるか知ってから決めたい」
そんな方も大歓迎です。

以上、スタッフKでした( ´･･)ﾉ(._.)

こんにちは、スタッフKです(●'◡'●)！
本日のテーマは“"当店が始めやすいと言われる理由"”です。

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ここ数日春に向けてお店探しをしている方向けに、
条件やお給料、お仕事内容、お客様層、スタッフ対応、環境面についてお話ししてきました。

今日お伝えしたいのは、当店が「始めやすい」と言っていただける理由です。

当店が1番大事にしているのは最初の不安をできるだけ減らすことです。

たとえば、

・顔出し強制なし
・出勤ノルマなし
・罰金やペナルティなし
・雑費なし
・新人優待期間あり（女性の手取りはそのままです）

こういった条件は、
どれも「女性が無理せず働く」ためのものです。

またお問い合わせの段階から専門の求人スタッフが対応し、
面接でも条件や流れをきちんと説明するので、
分からないまま話が進んでしまうこともありません。

お店探しの際は稼げるかどうかももちろん大事ですが、
「ここならちゃんと話ができそう」
「変に急かされなさそう」
そう思えるかどうかも、同じくらい大事だと思っています(*'ω'*)

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お仕事の始めやすさ、働きやすさは条件ひとつで決まるものではありません。

手取りが残りやすいこと。
客層が落ち着いていること。
スタッフが放置しないこと。
待機環境に余計なストレスがないこと。

そういった土台がそろって初めて「ここならやれそう」と思えるのだと思います。

春に向けて環境を変えたい方、
少しでも気になっている方は、
まずは話を聞くだけでも大丈夫です。

以上、スタッフKでした( ´･･)ﾉ(._.)