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第15話:【採用の審美眼】
採用条件 2026/5/1 15:40
オープンに向けて連日たくさんの面接を行っていますが、ファンタジアルージュはあえて「採用基準」を明確に、そして厳しく設けています。これを聞いて、「冷たいお店だな」と感じるでしょうか?でも、よく考えてみてください。「誰でも入れますよ」というお店は、実は一番無責任なのです。💎
⚠️ ルージュが採用を見送らせていただく、明確な基準
●長すぎるネイルや派手すぎる装飾を調整できない方
●目立つタトゥーや、過去の心の傷(リストカット跡)がある方
●基本的な挨拶や、人としてのマナーが欠けている方
●「マッサージなんてどうでもいい」と、技術を軽視する方
これらを徹底しているのは、何よりも「今働いている女の子たちのプライドと安全を守るため」です。誰でも入れるお店は、結果として客層を荒らします。マナーの悪いキャストがいれば、それに惹かれてマナーの悪いお客様が集まってしまう。そうなれば、真面目に頑張っている女の子たちが、怖い思いをしたり、無理な要求に晒されたりすることになります。私は、そんな負のループに貴女を放り込みたくはありません。🛡️
ルージュというフィルターを通過した方だけが揃うからこそ、お店には「品格」が宿ります。そして、その品格に惹かれて、最高級の紳士たちが集まってくる。彼らは貴女を単なる「サービス提供者」ではなく、一人のプロのセラピストとしてリスペクトしてくれます。厳しい基準があるからこそ、貴女は安心して、誇りを持って最高級の報酬を手にできるのです。👑✨
もし、貴女が自分自身の美しさと内面に自信を持ち、プロとしての高みを目指したいと考えているなら、ルージュは世界で一番居心地の良い場所になるはずです。「誰でもいい」店ではなく、「貴女だからこそ働いてほしい」店。私の審美眼にかなった貴女を、全力で守り、プロデュースすることをお約束します。とびきりの笑顔で、会いに来てくださいね。🤝
ファンタジアルージュ 統括:くまもん
お問合せは「ガールズヘブン見た」で!
| 店舗名 | ファンタジアルージュ五反田 | |
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