採用条件
2025/08/15 17:00
普通は「ナシ」ッスよね…
いや！場合によってそうとは言い切れん。例えばなつみのケースみたいに若すぎて採用できない場合はあと2年半後なら面接可能であろう。
私はもう採用確定ですの♪
部外者は黙ってようか…(-_-;)
プッｗｗｗＫさん酷いですの( ；∀；)そしてウマは黙ってろ(# ﾟДﾟ)！
うるさぁい(# ﾟДﾟ)！話が続けられんわぁ！！
…(-_-;)…(-_-;)…(-_-;)まずはこのような者に再度面接を申し込まれても無理じゃ！・採用基準に満たない。
・前回態度が悪かった。
・４５歳以上。
・体験入店でのサービス怠慢。
当然の事ですな。ただ、このような者なら再度承れる。・条件に再度納得している状態。
・若すぎて不採用だった者が数年後に。
・身なりを改めた状態。
それなら理解ッス！やはり先生は優しいですの♡つけあがるな！！しかし店長は過去の歴史で不採用になった人は覚えているのですか？うむ！顔を見れば大体わかるが…さすがですね(-_-;)【結論】
当店ではその時の不採用理由によっては再度面接はアリという事です！！
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※21時以降は翌朝11時以降順次お返事致します。
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