採用条件
2026/01/27 17:00
先生～！！
マスター！お聞きしたいことが…
うるさぁい(# ﾟДﾟ)！ワシは今忙しいのじゃ！
師匠がピリピリしてる時に…(-_-;)
…(-_-;)
┐(´д｀)┌ﾔﾚﾔﾚで？何じゃ？私は面接の際に身分証と住民票をお店に控えられております。それは何故でしょうか？
私がそんなに子供に見えたのでしょうか( ；∀；)？
それを思うとやりきれない思いが( ；∀；)
とまり…泣かないで(-_-;)そうっス！法令上必要なだけッスよ！
店長！自分はドリンクの注文が多くて手が回りませんぞ( ；∀；)わかっておる(-_-;)今回はＫＩＮＡ！貴様がしっかりと説明してみせい！
説明してみせいｗ（人間語訳）はいッス…師匠…(-_-;)そしてウマは黙ってろっス(# ﾟДﾟ)！
そうですの！ウマには身分証すら無いくせにｗ(# ﾟДﾟ)！！！さて…店内が忙しい中にイキナリ訪問した部外者姉妹ｗ
当然２人は相手をしている暇はありません(-_-;)
そこで！ＫＩＮＡちゃんの身分証説明ＳＨＯＷ開幕！
3・2・1・どうぞ！
え～っと…まず、面接時に身分証を提示してもらうのは、法律で定められてるからッス！
① 18歳未満（高校生含む）ではないか？の確認が必要！
② 風営法により、本人確認書類と「従業員名簿」をセットで控える義務があるッス！
③ 当店は面接前に必ずチェックしてます。提示NGの場合は…採用できません！
これをサボるとどうなるかというと…
お店が行政処分を受ける可能性大！しかも本人も罰せられる事になるのじゃ！
そーゆー事ッス！実際に、未成年を雇って店ごとアウトになったニュースもあるっスよ！
なるほど…じゃあ安心して働くためのルールなんですね…( ；∀；)
そういう事じゃ。全ては安全と信頼のためじゃ。
身分証があればいいんですのね？その通りッス！✅ 有効な身分証はこちらッス！
・運転免許証
・マイナンバーカード
・パスポート
※この3つが無い場合は、
「保険証+本籍地記載の住民票」が必須ッス！
❌ ちなみに、以下のものは使えません！
・タスポ
・社員証
・学生証
・診察券
・卒業アルバム
・卒業証書
・保険証のみ
とまりちゃん、これで納得ッスか？はいっ！ありがとうございますKINA先輩！ま、まぁウチの妹にしちゃ上出来ですの！┐(´д｀)┌ﾔﾚﾔﾚ（妹もなかなか面倒だな…）
よし、次はドリンクの発注準備じゃ！働かんかぁぁ！は、はいぃぃっ( ；∀；)！！
身分証の提示は、お店と女の子、どちらにとっても大切な安心材料です。
法律を守ることは、信頼を守ること。
だからこそ、しっかりと確認して、安全に、そして楽しく働ける環境を整えていくのです♪
