
5000円のボーナスを支給することになりました
月30回ってめちゃくちゃ楽勝な数字です
他にも公平性を保ちながらも
何らかのプラス要素はあっても良いですが
肝心なのは仕事量が増えることです
誰もが頑張ればお客さんが来てくれる
リピーターになってくれる
それが一番の評価だと思います
その環境作りこそがお店がするべきこと
特別待遇とかは基本ありません
指名多く取れたら給料上げてくれますか?
って求人問い合わせありました
個人的にそういう熱いタイプ嫌いじゃないけど
尖った人材の特別待遇は
パワーバランスを崩しかねないので
涼泉的には扱いづらいかな
賛否別れるとこですけど
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