COSPARA

この度はブログを閲覧頂き、
誠にありがとうございます。
コスパラスタッフの【ぶー】です。
 

現在ガールズヘブン限定で、
面接交通費を最大２０００円支給します！
体験入店がなくても面接で支給しますので
この機会に是非ご応募くださいませ！！
 

当店では、体験入店パックを実施しております！
面接終了後３時間(面接時間含む)体験入店すると
最初のお仕事バックが１００００円！
どのコースでも一本目が１００００円です！
是非、面接と体験入店をお願いいたします！

とりあえず迷ったらKEEPです！
他にはない完全ソフトサービスのお店です！
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今回のブログネタは
『働いている女の子に直接感想を聞いてみました！』
についてです。

在籍中の女の子にインタビューを実施！
新人の女の子とベテランの女の子二人に
実際に働いてみての感想を聞いてみました！

●入店２週間　Rちゃん(19)
未経験で入店したRちゃん。
いつもニコニコしていて見ているこっちも
ほっこりしてしまうような清楚な女性です。

ぶ「入店して頂きありがとうございます！
これからよろしくお願いいたします。
入店して色々お客様が付きましたけどどんな人がいましたか？」

Rちゃん「優しいお客様ばかりで未経験の私でも
しっかり働けています。褒めてもらえるのも
めちゃくちゃ嬉しくて楽しく働けてます！」

ぶ「スタッフや他の女性との人間関係はどうですか？」

Rちゃん「スタッフさん達も優しくて毎回仕事から
戻るたびに何かなかったかを確認してくれて
安心して仕事ができてます。他の女性とは
ほとんど関わらないのでそこも気楽に
働けている要因かもしれませんね。」

ぶ「コスパラで働くか迷ってる女の子に何か一言！」

Rちゃん「まだ入店してちょっとですけど楽しく働けるので
迷ったら一度面接してみてはいかがでしょうか！」


●入店２年目　Mちゃん(20)
指名やリピーターが安定していて
勤怠もしっかりとしているので
お店にとっては凄く助かっています！

ぶ「もう２年になるんですね！
いつもありがとうございます！
長く働ける秘訣みたいなものはありますか？」

Mちゃん「ここはソフトサービスの中でも
キスとかフェラが無いのでその点が私に合ってます。
無理をする事がないし、嫌だなと思う内容が
サービス内容に含まれていないので
お客様から要求されたりも少ないです。
そういう所も働きやすいと思います。」

ぶ「お給料に関してはどう感じてますか？」

Mちゃん「本指名のお客様が増えてきたので
安定したお給料を頂けているので満足しています。
ポイント制もあって指名料が通常の２倍貰えてるのも
凄く嬉しいですね。指名が増えるとポイントも増えて
お給料も増えるのは効率よくて働く意欲になってます。
予約がないと凹む時もありますけど
お店に来たお客様にパネルでオススメしてくれたりと
スタッフさんも頑張ってくれているのが伝わりますよ！」

ぶ「最後に働きたいと考えている女性に一言！」

Mちゃん「大手のお店さんとは違いますが
しっかりお客様も多いお店です。スタッフさんとの
距離感も近すぎず遠すぎずで働きやすいですし
私の中での一番はサービス内容ですね。
一度面接や見学に来てお店の雰囲気も見てほしいです。」


ご協力ありがとうございました！
働きやすいと思ってもらえるのは
スタッフとして嬉しいですね。
女の子によって働きやすいと思う所も違うので
色々とインタビューして店舗側も理解していかないと
いけませんね。今回かなり参考になりました！
 

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ぶー。

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今回のブログネタは
『指名されるメリットとは？』
についてです。

お店によっては指名にも色々な形があります。
当店では本指名、IN指名、パネル指名などがあります。
そんな中でも本指名、IN指名についてのメリットを
今回はご紹介していきます。

●本指名、IN指名とは
当店の指名の中で電話やネットでの予約の場合に
この呼び方になります。
本指名は２回以上遊んだ事のある女性を指名した場合で
IN指名は初めて遊ぶ女性を指名した場合になります。
事前予約、当日予約共に入る事があります。

●メリットは？
一番のメリットは指名料がお給料に上乗せされる点で
直接的な報酬になるので指名があるのはメリットになります。
風俗で働く理由として「お金を稼ぎたい」が
一番と考えていると思いますので指名を獲得する事は
その理由に繋がってくるのではないでしょうか。

次に「自己肯定感」の向上に繋がる点です。
いわゆる仕事のモチベーションが上がるので
接客内容も自然と良くなりお客様満足度が上がります。
そのまま次の指名にも繋がるため
効率よく仕事を獲得することが可能です。

一日の仕事の流れを把握できるため
アピールする際に細かく伝える事ができる点。
写メ日記やSNSで空き時間を細かく伝えると
初めてみたお客様が興味を持つ事が多くあります。
きっちりとした対応で接客に期待できるから、
その間ちょうど時間が空いているから、
予約が他にもあり人気だから、といった理由で
指名する場合が多くお客様を獲得できます。

これ以外にも色々なメリットがあると思いますが
それは実際に働いてみてから実感してください！
店舗側からの打ち出しなどもしていきますが
女の子主体での発信の方がお客様に直接刺さりますし
見られている数は圧倒的に女の子側ですからね！

指名が取れない！と少しでも考えていて
どうしていいか分からない場合は
スタッフまでご相談くださいね！
 

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今回のブログネタは
『お客様をNGにする時はどうしたらいいの？』
についてです。

一日に様々なお客様を相手にするのが風俗です。
５本入ったら５人とも素敵な人だった日もあれば
ちょっと合わない…嫌だったなと思う人がある日もあります。
NGに入れたり、注意をしたりの対応をしています。
そんな時に当店ではどのような対処法を実施しているかを
何点かご紹介していきます。

①女の子に聞き取りを行う。
お仕事から帰ってきた場合に先ほどの仕事は
どうだったかを簡単に聞き取りをしています。
「お客様どうでしたか？」と一言声かけをして
女の子側から「問題なかったです」と言われればそのままに、
「さっきのお客さんが…」という返答があれば
その内容を聞いてNG設定をするかを決めます。
女の子側の意見をもちろん尊重しますし
もう無理！となる前にNG設定することをオススメしています。

②店側でNGを出す
オキニトークなどで執拗な発言や暴言があった場合
即座に利用禁止にさせて頂いています。
お店側というよりも女の子側に迷惑がかかりますし
そんなしょーもない事でメンタルをすり減らす必要はありません。
確認もしていますが、もし嫌な事を言われた場合は
すぐにスタッフまでご相談くださいね！

③会員番号に紐づけをし来店時に注意する
女の子から聞き取った情報は会員番号に紐づけしています。
次回来店した時にその旨をお客様に伝えて
対応をしています。

女の子が嫌がる行為をすると絶対NGになります。
人間関係を構築するのが苦手な人も来店されますが
それだから仕方ないとならないのがこの業界です。
せっかく楽しい時間を過ごせるのに
自ら崩すような行為はないようにしてくださいね！
 

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今回のブログネタは
『女の子からの口コミをご紹介！』
についてです。

女の子から店舗の口コミを頂いています。
実際に働いている女の子からの口コミなので
入店を考えている方に届けばいいなと思います。

●女の子からの口コミ●
体験入店が終わったあと、
スタッフさんがしっかり時間をとって感想や
「これからやっていけそうか？」など
丁寧に話を聞いてくれて、とても安心しました！
前のお店では、スタッフさんと話す機会がほとんどなくて
不安なまま働いていたので、
こうして気にかけてもらえることが本当に嬉しくて…
ちょっとしたことも聞きやすい雰囲気があって、
「ここなら無理なく、自分らしく頑張っていけそう」って思えました。
丁寧に対応してくださったこと、心から感謝しています！
これからもよろしくお願いします！

とても嬉しい言葉で有難い限りです！
体験入店後は女性が不安になる事が多く
スタッフとしても仕事上の対処法のアドバイスを
出来る限り早くお伝えする事を心掛けています。
特に未経験の女の子は自分が行ったプレイが
正しいかどうかを確認する術がありません。
そういう不安や分からない事を解消して
次の出勤へ繋げて頂ければ幸いです。


●改善要望●
ポイント制度のシステムが面接時に
一度聞いただけでは分かりづらいので、
待機場に紙を貼っていただけると助かります。

こちらについては早速対応させて頂きました！
待機室にポイントシステムの張り紙をご用意しました。
女性側の必要なモノなどを伝えていただけますと
スタッフとしても凄く助かりますので
何か足りないモノなどがありましたら
お気軽に改善要望でも口頭でもお伝えくださいね！

今回も素晴らしい口コミをありがとうございます。
店舗運営していく上で励みになったり参考になったりと
口コミの重要性がありますので
これからもよろしくお願いいたします！
 

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今回のブログネタは
『パネル写真はどのタイミングで入れ替えますか？』
についてです。

タイミングは女性によって様々です。
女性側から変更して欲しいと依頼があれば
即じ撮影してパネルを作成していきます。
ネットで公開しているパネルについては
初めて遊ぶお客様にとっての入り口になるパネルです。
それをしっかり撮影する事は指名にも繋がるので
かなり重要なポイントになります。
なので女性自身で変更したい場合は
すぐにお申しつけくださいね！

スタッフ目線での変更するタイイングは、

●髪型を変更した時
エクステを付けてロングになったり、
髪色が変わったりする事が多いです。
その都度撮影すると大変かもしれませんが
今の姿が刺さるお客様も必ずいるので
変更する事をオススメしています。

●働き始めて自分のアピールポイントが分かった時
例えば胸が大きい女性の場合は胸元が広く開いた
コスチュームを着用してパネル撮影をします。
脚が綺麗で自信を持っている女性の場合は
脚も一緒に写るように撮影しています。
お客様のフェチに直接訴えかけるような
パネルを使用することで指名にも繋がります！

●パネルでの指名が少ない場合
店頭パネルでは顔を出して展開しています。
そこでの指名が少ない場合はより良いパネルを
使用してお客様の反応を見て行きます。
どんなパネルがお客様に気に入ってもらえるかは
かなり難しいので女性側からの依頼がない限りは
変更しないかもしれません。

女性の魅力を一枚の写真で伝えるのは
とても難しいんですが、色んなポージングや
コスチュームで女性を際立たせて少しでも
指名に繋がりお給料に反映できるよう
スタッフ一同いつも考えております！

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今回のブログネタは
『店舗イベントの時はバックが減るの？』
についてです。

当店はイベントで割引していたとしても
女性のバックが減る事はありません。
イベント時はお客様の来店もいつもより多く
その分お仕事に繋がる確率が上がります。
稼ぐチャンスとして考えていただければと思います。
当店のイベントは毎月最低でも４回ございます。
７の付く日には定着しているイベントを開催しています。
他にはゲリラ的にイベントを打っているので
入店してからご説明させていただきますね！

また当店のシフトは完全自由出勤になっています。
１週間のうち何日、何時間以上働かないといけない！
みたいなルールはありませんのでご安心ください。
週３～４回のレギュラー出勤する女性もいれば
週末土日のどちらかに出勤する女性もいます。
もちろん平日仕事終わりの２時間だけ！
なんてシフトもOKなのでお気軽にご相談ください！
イベントには絶対出勤したい！という女性も多いです。

逆にイベントを避ける女性もいます。
理由を聞くと今回のタイトルのような事を言われます。
シフトを提出してもらう際にイベント告知もしているので
その際に分からない事があればご質問ください。
 

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今回のブログネタは
『リピートしてもらうためには何をしたらいい？』
についてです。

風俗でモチベーションに一番直結するのは
「本指名」「リピート」になります。
もう一度逢いたい！と思ってもらえた喜びと
純粋にお給料に直結していく事になるからです。
最初は手探りな接客から始まる事が多いですが
何点かのテクニックもあるのでそれを参考にして
これからの接客を考えてみてはいかがでしょうか？

①第一印象＋挨拶
昔に流行った本で「人は見た目が９割」があります。
この本は私も読みましたが要約すると
”ノンバーバルな事象で人の印象は決まってしまう”
という内容でした。つまり言葉以外の事柄で
人を判断してしまうということです。
見た目だけ！ではなく表情や態度、話し方
仕草や声のトーンなども含まれます。
明るい挨拶の方が気持ちいいですし、
笑顔で接客した方が幸福度なども変わってきます。
まずお客様と出会った時は感謝を込めて
明るく挨拶する事から始めて、
いつもより１トーン声色を上げて話すのも効果的です。
「この子は俺の前で楽しそうにしてくれている」
と思わせるのもテクニックですので実践してみてください。

②細かな気配りや美しい所作
男性と女性の関わり合いになるのが風俗です。
つまりちょっとした気遣いで男を魅了する事も可能です。
ホテルに到着したらドアを開けてあげたり、
靴を揃える、シャワーから出たらタオルを手渡しする、
シャワー後の空調を気にする、距離感を測るための会話、
脱いだ服を畳んでくれる、自分の分もきちんと畳む。
など挙げるとキリがありませんが
そういったちょっとした気配りなどで
男性の心を鷲掴みできるチャンスがあります。
当店のお客様の声でも
「タオルを笑顔で手渡ししてくれてそれだけで惚れた！」
「寒がりなのでエアコンの調整をしてくれて気遣いが出来る女の子なんだと感じた」
などプラスな意見になる事の方が圧倒的に多いです。

③お礼の気持ちを伝える
遊んだ後にお客様はHPの女の子をチェックします。
理由はどんなお礼日記を書いてくれたのかな？と
やっぱり気になってしまうからです。
これは人間関係の心理の一つでもありますが、
自分が好印象を持った場合、相手はどう思っているのかが
気になってしまうのが人間の心理だと言われています。
つまり、今回楽しい時間を過せたけど
女の子も同じように感じてくれてたら嬉しい！
とお客様達は考えています。
全員ではありませんが、一日５本の仕事が入り
５人分のお礼日記を書いてリピートしてくれる
お客様が１名でも増える！と考えて更新しましょう。

プレイ中以外の接客内容でお客様の印象が
決まる事も多いため、少しの変化を付ける事で
仕事の内容が変わる事があります。
今一度接客を見直してリピート獲得を目指しましょう！

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今回のブログネタは
『また働きたい！出戻りはしてもいいんですか？』
についてです。

「当店を一度退店してまた働きたいです！」
こういった連絡は結構多くあります。
もちろん当店では出戻りも歓迎しております！
それだけ居心地や働き方が良かったのかと嬉しく思いますが
それだけが理由ではないとも考えています。
前の職場なら楽だからとかお客様がいるからと
簡単に考えている女性も少なくありません。
今回は出戻りのメリットデメリットを紹介していきます。

①出戻りのメリット
一番は仕事内容をに慣れている事。
以前働いていた経験があるため覚える事が少ない事がメリットです。
抵抗感なく仕事を開始できるのでストレスも少なく働けます。
写メ日記やオキニトークも以前のやり方を知っているだけで
働き始めのスタートダッシュが違いますね。
また、以前働いていた時に本指名様がいた場合は
気付いてもらえた場合再度指名してくれる可能性が
高い事もメリットの一つになります。

②出戻りのデメリット
戻ってきた時の理由をお客様に聞かれる。
これは出戻りした女性からよく聞きますね。
どうして戻ってきたの？この間は何してたの？
などの質問が多いです。
働く女性に聞く人がおかしいのは重々承知ですが
それが起こる事だけ理解してくださいね。
また、出戻りをしてしまったと女性自身で
悩んでしまう事もあります。
つまり精神的に疲れてしまう事に繋がるので
もしそう考えてしまったりする場合は
スタッフへ気軽にご相談くださいね！

昼の仕事に切り替えたがお小遣いを稼ぎたい！
みたいな女性が多くがっつり復帰するイメージは
ほとんどありません。
なので気軽に出戻りしてみてはいかがでしょうか？

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『女の子向けイベントってどんなのがありますか？』
についてです。

働いている女性向けのイベントを
当店では色々と開催しております。
細かなイベントも多いですが内容は分かりやすく
働く意欲に繋がればという意図と
女性自身の自己肯定感や承認欲求を満たせる
内容になっていると考えています。
そんな女性向けイベントを何点か紹介していきます。

①指名料バックの金額アップ
本指名やIN指名のバックが上がるイベントです。
期間限定ではありますが毎年行っています。
そのために写メ日記を頑張って頂いたり
オキニトークを工夫して頂いたりと
女性側の努力が結果に繋がるイベントになっています。

②写メ日記イベント
ある一定の内容を写メ日記で更新して頂くと
お給料に反映させていただくというイベント。
その内容は、ムービーをフリーポスでもいいので
出勤時に投稿していただいたり、上下下着姿の
写真を投稿していただいたりと
その都度内容は変わっていってますね。
より女性のアクセスが増えるように
店舗側も常日頃から考えています！

③オキニトーク・キテネイベント
ヘブンの機能を活用するために行うイベント。
オキニトークもこちらからのアプローチがあれば
反応が出てくる可能性が上がります。
キテネは習慣として身に付く事が必須です。
つまり女性のアクセス数＋指名数に繋がりますので
積極的に開催しているイベントになります。

上記以外にも季節ごとのイベントも開催しています。
内容は入店してからのお楽しみにしてくださいｗ
イベントを開催する理由としては
上記の事を出勤時の習慣にして欲しいという
店舗側の意図もございます。
もちろんスタッフからお願いする事もありますが、
女性の自主性で色々な更新をして頂けると
店舗としてはとても助かります！
もちろん指名数が増えるのでお給料にも繋がるんです！

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『どんなスタッフが働いていますか？』
についてです。

働く前に気になるスタッフの人間性。
怖い人が居たら嫌だなとか
事務所の空気が悪かったらどうしようとか
色々と考えてしまうかもしれません。
そうならないためにも今回は当店のスタッフを
私なりの目線でご紹介していきます！

①代表Sさん
当店の代表で女性の面接をほとんど担当しています。
歴史好きで博識、スポーツ観戦なども好きな方です。
性格は温和で面倒見のイイ方で一緒に働いていて
安心させてくれるような人ですね。
””女の子ファースト””の考え方をずっと言われていて
私たち店舗スタッフがどうしても店よりの考え方に
なった場合などにちゃんと訂正してくれるような考え方です。
学ぶ事も多くこちらの意見も聞いてくれて
店をどうよくしていくかを常に考えてますね。

②スタッフFさん
私よりも後に入社したFさん。
元々アパレルでも働いていたそうで
シュっとした服装で決めてます。
仕事も勤勉で朝と夜どちらとも出勤していて
スタッフの中心的存在になっていますね。
代表が外出している時などは面接もしているので
頼もしいスタッフの一人です。
休みの日などはオシャレなホテルで
オシャレな食べ物を食べてたりする人なんです。

③スタッフMさん
一番入社が新しいスタッフです。
主に受付業務を任せています。
朝から勤務のスタッフになります。
酒好きでずっとビールを飲むビール党なんです。
これからの成長に期待ですね！

④私こと”ぶー”
身体が大きく酒とタバコが好きなおっさんです。
なんだかんだと当店で働いて６年目に入りました。
最初は昼職との掛け持ちで働いていましたが
色々ありまして今はレギュラーで働いています。
主に更新作業や受付業務、店長ブログ担当。
最近はバナー制作を頑張りたいと考えており
イラストレーターの使い方などを身に付けています。
女性やお客様への人当たりはイイ方だと思いますが
NGをした人には容赦なく詰めれる性格です。

とまぁ自己分析の結果が以上になります！
少数精鋭と言えば聞こえはいいかもしれませんが、
代表とスタッフ３名で日々店舗を運営しております！
アットホームという言葉は信用できませんが
働きやすい環境だと女性からの声は多くいただいていますので
気になる方は是非面接か、その前の見学を
ご利用いただければ幸いです！

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