飛んで辞めた在籍に連絡
あさん
更新日 2026/05/05 11:59
今の在籍に数年勤めており、ずっと首位をキープしていますが、スタッフに不満が溜まり限界になりつつあるので移籍したいです。そこで、前のお店に一か八かで連絡をしてみたいのですが、どう思われますでしょうか。
なぜ一か八かなのかというと、前在籍は勤怠管理が厳しく、在籍していた当時はプライベートが大変な状況だった事もあり、心身共に不安定で体調を崩しがちだったため何度も当日欠勤をしてしまい、最終的にシフト調整をされるようになってしまっていました。そのさなかに私の携帯が壊れ、連絡手段が消えてしまい飛ぶような形で辞めてしまいました。迷惑は承知ですが、現在の業種が全国的にも店舗数があまり多くないため、他に移籍先を探すのも大変なためできれば前在籍を頼りたいと思っています。ご意見をお願いします。
回答(全9件)
あさん
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あさん
そして業種が何なのか
最近でしたらスタッフも変わってないでしょうし印象は悪い子として要注意されてそう
スタッフが総入れ替えされてると特に問題は無いと思います
スタッフがそのままの場合でも要注意の印象は変わらないでしょう、今回は心を入れかえて当欠一切しないように頑張れば認めてもらえるでしょうね、箱やお風呂だと難しそうですけど
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nyankoさん
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にゅんさん
頑張れ!
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会長さん
無駄な愚痴や、嫌みを遠回しに書くより直接聞くのがいいと思う。
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らさん
女の子が足りなかったら余計。
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出戻り女さん
「再採用するわけないじゃん!怒」ってなる店と、「飛ぶとかよくあるよねー」ってなる店があると思います。私の店は後者の方だったので、もう一度働かせてもらえることになりました。
面接の時、飛んだ理由とか特に聞かれませんでした。
他のスタッフさんにもう一度挨拶する時とか、講習のスタッフさんにもう一度教えてもらう時馬鹿気まずかったけど「金の為ならいっか」くらいのメンタルで全部やってますよ👍
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なみさん
厚かましすぎるでしょ。
店は多分いらないと思いますよ。
理由がしかも探すの大変だからって。
ランカー何年かしてたならまだしも。
逆に、まだそこで稼げると思っているのがすごい!!
店側が
メリットあるなら戻すかもしれませんが
書かれている事一切
店にはメリットないですよね?
シフト調整されたりとか書いてあるし。
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飛び魚さん
レアな業種ならキャストの求人も応募も限られてると思うから意外といけるかも
ただ飛んだ言い訳を強調すると印象悪くなるかな
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