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2021/05/16 12:37
5/16のブログネタは『新人期間は稼げるって本当？稼ぎを安定させるポイントも教えて！』ということですが、きっと「新人は稼げるって本当です。当店にお任せを」なんてしょうもない内容の短文ブログが乱立しているんじゃないでしょうか。こういうので本当に知りたいのは、何故その店が新人期間は稼げるのか？ってことだと思うんですよね。で、その答えが出せない店は『稼げない店』なんじゃないのかなと思ったりするわけです。
女性「新人期間って稼げるってほんと？」
店「ほんと、ほんと。だからウチに来て来てぇ～」
女性「なら、面接行く～」
こんな展開が成立する店ってヤバくないですか。
前置きが長くなりましたが、人妻風俗業界に身を置いて12年以上の自分が考える『新人期間が稼げる理由と、稼ぎを安定させるポイント』について書いてみます。
梅田アバンチュールが新人期間を稼げる理由は、第一に当店の会員様に新人女性が大人気ということです。当店のお客様は月に2回程度遊びに来られる方が長く通ってくれている場合が多いです。ですので、既存の在籍嬢とは既に一度は遊ばれているという方が多いのです。
そのため、会員様がまだ遊んだことがない女性を選ぶ時に、新人女性は目に留まりやすくなります。
次に、お店側も新人女性を優先的に売り出します。これは稼ぎを安定させるポイントにも連なる話となるのですが、在籍女性は本指名のお客様を掴んでいる方がほとんどです。比べて、新人女性には当然のことながら本指名のお客様がいません。
そこで新人女性が本指名のお客様を掴むことが出来るように接客機会を増やすのです。
そうして接客機会を増やして本指名のお客さんが増えてくれば、フリー客ばかりの場合と違って稼ぎが安定してきます。
ここまで読んでいただいて「新人ばかりフリー客を回すのか」と思われそうなので補足しますと、当店へのご新規のお客様へは既存の在籍嬢を勧めることが多いです。これは、梅田アバンチュールという店をご新規のお客様に体験していただくという理由からです。
当店の会員様は9万人に届くか届かないかくらいです。これらの会員様が新人である自分を選ぶ可能性が高いということは、新人期間は稼げるという事に繋がるとは思いませんか？
梅田アバンチュールは、よくある「在籍女性次第」ではなく「店ありき」の風俗店です。お店自体のファンである会員様の数がそれを物語っています。
そんな梅田アバンチュールだからこそ新人女性が稼ぎやすいということができるのです。
と、いうことで「新人期間は稼げるってほんと？」ではなく「新人期間は稼げて当たり前」というのが当店なんですよ。
少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせくださいね。
お待ちしております。
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